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Nösse 
Datentechnik 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Gutes Team - Rest ist so lala

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Nösse Datentechnik GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit zwischen 8 - 9 Uhr

Verbesserungsvorschläge

Home Office sollte überdacht werden - andere Betriebe schaffen es auch

Arbeitsatmosphäre

Das gesamte Team wird als große Familie bezeichnet, ist natürlich nicht der Fall.
Das Klima ist sehr angenehm, hier und da einige Auseinandersetzungen und Tratschereien, so wie man's eben kennt.

Kommunikation

Die Kommunikation von der Geschäftsleitung zu den Mitarbeitern ist sehr bedürftig. Wenn es etwas zu meckern gibt, wird erstmal im Team darüber gesprochen, bevor der Einzelne damit konfrontiert wird.
Ansonsten gibt es regelmäßige Meetings, in denen man sich bespricht, was oftmals nützlich ist, um sich auszutauschen.

Kollegenzusammenhalt

super!

Vorgesetztenverhalten

Personalabteilung - tip top!
Alles darüber hinaus scherrt sich nicht.
Sobald ein Problem angesprochen wurde, wird zwei Tage darüber gesprochen, danach unter den Teppich gekehrt.
Leider ist das bei vielen netten Kollegen der Fall gewesen.

Umgang mit älteren Kollegen

Sowohl alt als auch jung - da tut sich nichts! :)

Arbeitsbedingungen

Home Office - sehr bedingt möglich.
Obwohl man sich an die Bedingungen hält, ist man in Schwierigkeiten - bei dem einen so bei dem anderen so.
Leider wird hier nicht jeder gleich behandelt.
Vor allem im Vertrieb wird man von den Vorgesetzten schnell ungerecht behandelt und bekommt alles Mögliche durch die Blume oder abgespeist gespeist.
Sobald pünktlich gegangen wird, hat man seine Stunden nicht voll, aus welchem Grund auch immer. Dass man 5x öfter länger geblieben ist, ist nicht mehr von Relevanz, sobald du deine Arbeitszeit eigentlich erfüllt hast und auch nicht länger bleiben musst, weil du dafür nicht bezahlt oder auch mal gelobt wirst (das Loben ist natürlich keinesfalls notwendig - dennoch lächerlich, wenn man bedenkt, dass man einen dummen Spruch gedrückt bekommt und das von der Geschäftsleitung)

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt und da sind wir uns denke ich alle einig - sehr niedrig.
Man kämpft, so wie ich es mitbekommen habe, für eine Erhöhung, die mir als verdient wäre.
Für diese Gespräch muss ein guter Tag des Vorgesetzten gewählt werden.

Karriere/Weiterbildung

Man steigt in seinem Bereich nicht auf, was an sich niemandes Schuld ist. Da das Unternehmen nur mittelständig ist und keine x Möglichkeiten bestehen.
Weiterbildungen werden kaum bis gar nicht angeboten - auch nicht durch Eigeninitiative.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

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