Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Als mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Köln beschäftigt die Noventiz GmbH rund 60 Mitarbeitende. Bereits seit 2007 unterstützen wir Unternehmen dabei, die immer komplexer werdenden Vorgaben im Bereich Umweltgesetzgebung zu erfüllen. Die Noventiz-Services umfassen neben Compliance-Lösungen auch Angebote im Bereich Analyse, Optimierung und Nachhaltigkeit. Unsere Kunden stammen aus diversen Branchen, wie zum Beispiel der Lebensmittelindustrie, dem Online-Handel oder dem Elektronikbereich.
Seit 2020 zählt Noventiz zur britischen Reconomy Group, einem innovativen, technologieorientierten Anbieter von Dienstleistungen für die Kreislaufwirtschaft. Die Unternehmensgruppe verfolgt das gemeinsame Ziel, eine wirklich nachhaltige Welt zu schaffen, indem endliche Ressourcen aufbereitet und der Kreislaufwirtschaft erneut zugeführt werden.
Wir stehen für Beratung, Service & Klarheit
Wir sind ein wachsendes Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen und einen wichtigen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft zu leisten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Firmenwagen
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungArbeiten und wohlfühlen: Das bieten wir Ihnen!
Warum Noventiz?
Wir sind ein wachsendes Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen und einen wichtigen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft zu leisten.
Wir möchten für alle Mitarbeitenden eine angenehme und vielfältige Arbeitsumgebung schaffen. Diversität und Inklusion werden bei uns gelebt.
#teamNoventiz
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Noventiz GmbH.
Die Noventiz Unternehmenszentrale ist verkehrsgünstig im Kölner Westen im Stadtteil Marsdorf gelegen. Hier sitzen die verschiedenen Fachabteilungen, wie z.B. Kundenbetreuung, Einkauf, Buchhaltung, Marketing, Personal oder IT. Darüber hinaus haben wir 6 vertriebliche Fokusgebiete in unterschiedlichen Regionen Deutschlands.
Als Teil der Reconomy bieten wir innerbetrieblich internationale Möglichkeiten zur Weiterentwicklung durch offene Positionen innerhalb der Unternehmensgruppe. Standorte der Schwesterunternehmen in Deutschland sind beispielsweise München oder Duisburg. Darüber hinaus gibt es weltweite Niederlassungen, darunter zum Beispiel UK, die Niederlande, Rumänien oder Italien, aber auch Indien oder Kanada.
Flexibles Arbeitsumfeld, sodass man selbst Einfluss auf seine Work&Life Balance nehmen kann. Interessante Aufgaben und Wertschätzung der eigenen Arbeitsleistung. Viele Möglichkeiten etwas zu verändern und flache Hierachien.
-Den Freiraum zur Erledigung der Aufgaben und Entfaltung/Prozessoptimierung
- Die wöchentlich frische kostenlose Verpflegung. - Die Flexible Arbeitszeit und das Vertrauen durch den Arbeitgeber.
- die Menge an Urlaubstagen und Betriebsfreien Tagen
- das es nie langweilig wird und man immer neue Herausforderung bekommt (keine Langeweile)
- die Zwischenmenschliche Kommunikation und das Entgegenkommen bei Problemen die gelöst werden müssen
Die Noventiz ist für mich ein Wohlfühl-Arbeitgeber der seinen Mitarbeitern sehr entgegenkommt und stets ein offenes Ohr hat. Die Kollegen sind ...
Bei beruflichen oder auch privaten Problemen wird immer versucht eine Lösung zu finden.
fair und offen für Anregungen
Sehr angenehmes Miteinander
Keine neuen Produkte.
oft ist nicht klar, wie es weitergehen soll
Schwierige Branche
Dass er sich freundschaftlich den Mitarbeitern gegenüber gibt, aber in Wahrheit niemals hinter seinen Mitarbeitern steht. Es werden Änderungen/Verbesserungen in Aussicht gestellt, aber nicht eingehalten.
wenig Aufstiegschancen
bessere Kommunikation
Neuen Standort suchen
Offenheit/Ehrlichkeit den Mitarbeitern gegenüber - auch wenn mal schwierig ist! Und nicht vergessen, dass Mitarbeiter auch Menschen sind.
Mit der Zeit gehen.
bessere Kommunikation - auch abteilungsübergreifend
Der am besten bewertete Faktor von Noventiz ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gute Balance zwischen Männern/Frauen, Alter und Berufserfahrung. Aufstiegschancen für alle gleich.
hoher Frauenanteil
Frauenanteil überwiegt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Noventiz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
auch hier: viel Geschwätz, keine Fakten