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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Antworten folgen erst auf Nachfrage. Medial auch fragwürdig.
Bewerber/inHat sich 2018 als Disponent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Beworben und gewartet, gewartet, gewartet. Dann wurde die Firma in den Medien negativ erwähnt. Aber was soll's. Bleibe am Ball und überzeige Dich selber. Weiter warten, warten, warten.
Bis ein anderer Arbeitgeber mich eingestellt hat. Ha,, ha, ha
Also spart euch die Zeit und sendet Bewerbungen auch dorthin, wo auch eine Antwort kommt.
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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