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NW 
Steuerberatungsgesellschaft 
mbH
Bewertungen

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Alles passt.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Insgesam sehr kollegial

Kommunikation

Auf Augenhöhe


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Traditionelle steile Hierarchie was von den Steuerberatern so nicht wahrgenommen wird. Moderne Büros und spannende Fälle

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Parkmöglichkeiten
- Büroausstattung
- Nette Kollegen
- Betriebsveranstaltungen
- Kostenlose Getränke
- Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- traditionelle steile Hierarchie
- Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Fehlende Kritikfähigkeit
- Umgang mit Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

- Nehmt Kritik von Mitarbeitern ernst und hinterfragt Anmerkungen, auch wenn euch das Problem nicht betrifft

Arbeitsatmosphäre

- Strenge Zeiterfassung
- Zeiterfassung wird mehr kontrolliert als die Qualität der Arbeit
- Es wird nicht gern gesehen, wenn Mitarbeiter zusammenstehen
- "Keine Kritik ist Lob genug"
- "Jeder ist ersetzbar"
- Wertschätzung ist ein Fremdwort

Work-Life-Balance

- Homeoffice angeboten aber nicht gern gesehen
- lange Kernarbeitszeit
- Teilzeitarbeit nicht immer gewünscht

Karriere/Weiterbildung

- Weiterbildung in der Freizeit und auf eigene Kosten
- Freistellung muss durch Urlaub und Überstunden vorgearbeitet werden

Gehalt/Sozialleistungen

- Über Gehalt darf nicht gesprochen werden
- Jeder verhandelt sein Gehalt selbst
- z. T. nicht mehr Gehalt trotz Weiterbildung

- Hansefit
- Pünktliche Bezahlung
- Weihnachtsgeld wenn im Vertrag geregelt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Arbeitsbedingungen (Beleuchtung und Temperatur im Büro) sind vorrangig

Kollegenzusammenhalt

- Hängt vom Team ab
- Jeder ist für seine eigenen Fälle zuständig
- Fälle sind bei Urlaub vor- bzw. nachzuarbeiten
- Konkurrenzkampf zwischen den einzelnen Abteilungen
- Teamleiter stellt die Mitarbeiter vor Mandanten schlecht dar

Vorgesetztenverhalten

- Steuerberater grüßen zum Teil nicht mal auf dem Flur
- Lästern über Kollegen
- Konkurrenzverhalten der Steuerberater untereinander
- Kritik bzw. Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern werden klein geredet oder sofort kritisiert und brauchen teils Jahre bis sie umgesetzt werden
- Änderungen dauern Monate, da alle Vorgesetzten mitreden wollen
- Vorgegebene Zeitvorgaben unrealistisch und zu Lasten der Qualität

Arbeitsbedingungen

- Helle Büros
- Tageslichtleuchten
- Ergonomischer Arbeitsplatz
- Moderner Arbeitsplatz
- Eigene IT Abteilung
- Klimaanlage

Kommunikation

- Kommunikation von oben nach unten funktioniert nicht.
- Steuerberater sind zum Teil nur über Terminvereinbarungen und Tage später erreichbar

Gleichberechtigung

- Frauen sind nach der Elternzeit zu einem anderen Arbeitgeber gewechselt, weil Teilzeitarbeit nicht gewollt war
- Männliche Kollegen wurden bei Fortbildungen bevorzugt oder finanziell bzw. durch Freistellung besser unterstützt als Frauen

Interessante Aufgaben

- interessante Fälle
- viele verschiedene Bereiche
- Arbeitsbelastung hoch
- Zum Teil fehlt es an Fortbildungen zu den Aufgabenbereichen
- hohe Arbeitsbelastung
- Belastung durch viele Terminvorgaben


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Holger Heyrmann, Geschäftsführender Gesellschafter
Holger HeyrmannGeschäftsführender Gesellschafter

Hallo,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie offensichtlich in einzelnen Bereichen zufrieden waren. Das, was Sie aber an Kritikpunkten nennen, können wir leider nicht nachvollziehen. Wir verstehen uns als eine familiäre Kanzlei mit einer Kultur auf Augenhöhe. Man dutzt sich, wir pflegen einen offenen Austausch und legen viel Wert auf ein gutes Betriebsklima. Es ist schade, dass das hier anders dargestellt wird.

Wenn Sie Interesse an einem Gespräch haben, melden Sie sich gerne bei uns.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird NW Steuerberatungsgesellschaft durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden NW Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich NW Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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