3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zusagen werden nicht eingehalten
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Narzisstische Führung
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzlich ist es eine tolle Sache. Die Idee und die angebotenen Gerichte kommen gut an. Leider wird mangels Erfahrung im Service (Koch ist der Restaurantleiter) auch nicht geschult. Man muss sich alles selber erarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Das einzige was mir in der zugebenermaßen kurzen Zusammenarbeit gefallen hat, war der Kontakt mit dem Gast. Innerhalb der Mitarbeiter gibt es so gut wie keinen Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Wenn man flexibel ist ganz ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht Vorhanden. Geht nur um Umsatz.
Kollegenzusammenhalt
gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
keine klare Struktur. keine klaren Absprachen.
Kommunikation
Es werden Dinge angekündigt, die nie umgesetzt werden. Arbeitszeiten auf deren Basis die Einstellung erfolgte wurden geändert.
Gleichberechtigung
Frauen die gut aussehen werden vom Chef bevorzugt. Es geht nicht um Leistung, sondern nur um Aussehen.
Interessante Aufgaben
seltene Events
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Betriebsklima
Ex-FreelancerHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer über andere reden und lästern. Es herrscht eine Atmosphäre des Misstrauens.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unterirdisch!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts.
Verbesserungsvorschläge
Die Menschen mit Respekt behandeln und einen normalen Umgang pflegen.
Arbeitsatmosphäre
ganz ganz schlimm, der Inhaber ist sehr egozentrisch und lässt seine Laune an den Angestellten raus.
Work-Life-Balance
auch an Wochenenden bekommt man Nachrichten über whats app.
Gehalt/Sozialleistungen
nicht gut. Trinkgeld muss geteilt werden, Chef bedient sich gerne selbst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht vorhanden. Der Chef schaut nur auf sich.
Kollegenzusammenhalt
schlecht
Vorgesetztenverhalten
Leider keinerlei Hilfestellung. Man muss sich alles alleine erarbeiten.
Arbeitsbedingungen
Hygienestandarts werden nicht eingehalten.
Kommunikation
so gut wie nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
Es werden gutaussehende junge Damen bevorzugt und vom Chef ständig angegraben - auch auf Instagram. das ist stalking.
Interessante Aufgaben
Es ist jeden Tag das selbe. Pausenregelung nicht vorhanden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ÖHLIS sportgaststätte ulmer hochsträß durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden ÖHLIS sportgaststätte ulmer hochsträß als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ÖHLIS sportgaststätte ulmer hochsträß als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.