Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Einsatz wertschätzen.
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen und Kunden folgendes Produktportfolio:
Wir möchten zwischen unseren Kunden und unseren Bewerber*innen/Mitarbeiter*innen das perfekte Match erzielen, um somit eine erfolgreiche und langfristige Zusammenarbeit zu garantieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 315 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Homeoffice
Kantine
Rabatte
Coaching
Firmenwagen
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Essenszulage
Kinderbetreuung
Hund erlaubtHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Office Events P & B GmbH.
Wir betreuen unsere Kunden im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung überwiegend in qualifizierten kaufmännischen, im Bereich des Life Science Engineering und in gewerblich technischen Bereichen sowie der IT-Branche.
Office Events P & B GmbH ist ein familiengeführter, mittelständischer Personaldienstleister, der seit 1994 mit viel Leidenschaft Menschen und Unternehmen zusammenführt.
Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Bewerbern, Mitarbeitern und Partnern steht dabei für uns an erster Stelle. Durch unseren Fokus auf partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe konnten wir uns einen guten Ruf bei Kunden und Mitarbeitern erarbeiten, welcher sich in unserem wirtschaftlichen Erfolg widerspiegelt.
Bei uns gibt es keine Pflicht auf ein Zeitkonto.
Als fairer Personaldienstleister können Sie bei uns frei wählen, ob Sie Stunden im Monat ansparen oder Sie sich lieber alle auszahlen lassen möchten.
Sie können uns Ihre Bewerbungsunterlagen am besten via E-Mail zusenden:
Am besten bringen Sie je nach Stelle eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium mit.
Aber auch Quereinsteiger erhalten bei uns immer eine Chance.
Berufseinsteiger wie auch Berufserfahrene sind bei uns richtig.
Sie können sich auf eine individuelle Betreuung und Beratung in unserer gemütlichen und attraktiv gestalteten Niederlassung freuen.
Zusammen führen wir ein vorheriges Bewerbungsgespräch mit Ihnen und beraten Sie zu Ihren Bewerbungsunterlagen und zu unseren vakanten Stellen.
Danach suchen wir für Sie die passende Stelle aus und bereiten Sie auf das Bewerbungsgespräch beim Kunden intensiv vor. Des Weiteren begleiten wir Sie zum Vorstellungsgespräch bei unseren Kunden vor Ort.
Uns zeichnet eine sehr geringe Fluktuation bei den internen Ansprechpartnern aus. Auch nach einer längeren Beschäftigung haben Sie mit hoher Wahrscheinlichkeit immer noch den gleichen kompetenten und freundlichen Berater/Ansprechpartner.
Tatsächlich ist das an vielen anderen Stellen eher selten in der Personalbranche.
An unseren Standorten treten wir als eingespieltes Team auf.
Unter anderem deswegen bekommen Sie bei uns sehr schnell Antworten auf Ihre Fragen.
Überzeugen Sie sich einfach selbst!
Wir sind unter folgenden Standorten zu finden:
I would like to say that I had a good collaboration with the team at Office Events. It was a pleasure working with them because I found there great people and a pleasant work environment. They were always open to discuss any concerns or topics I had, so we could find the best solution together. Thank you for your support during my time with agency and the client!
Dank des Teams von Office Events konnte ich eine neue berufliche Herausforderung in einem Unternehmen finden in dem ich mich sehr wohl fühle. Ich hatte jederzeit das Gefühl gut betreut zu werden und es gab immer ein offenes Ohr für Fragen und Anliegen. Schade, dass unsere Wege sich nun trennen, für die Zukunft wünsche ich Office Events weiterhin viel Erfolg!
Ich bin schon sehr lange bei dieser Firma und meine zuständige Mitarbeiterin ist sehr einfühlsam und man kann sie immer bei Problemen anrufen. Sie setzt sich immer für einen ein. Ich fühle mich gut betreut und aufgehoben.
Die Bezahlung ist entgegen vieler Gerüchte mehr als Fair, habe ich in anderen Zeitarbeitsfirmen schon ganz anders erlebt.
Ich habe mich bei Office Events sehr wohlgefühlt und wurde in ein super Unternehmen vermittelt. Die Kommunikation und Organisation war von Beginn an sehr professionell im Vergleich zu anderen Dienstleister.
Habe lange gesucht, aber nichts gefunden.
auch nach langem nachdenken fällt mir wirklich nichts ein.
Denkt zu veraltet, geht nicht mit dem Wandel der Zeit.
Keine Gleitzeit Regelung Kein Home Office Keine Weiterbildung Keine Events
2022 und wir müssen drüber diskutieren ob Weihnachten und Silvester Feiertage sind... ernsthaft?
Tse, NICHTS!!!
- Urlaubstage könnten ein bisschen mehr sein
- Krankmeldungen sind leider gar nicht gerne gesehen und es wird nachgehakt
Bleibt wir Ihr seit!!!
Bitte weiter so
Wie oben erwähnt könnten einige Prozesse etwas mehr digitalisiert werden bspw. der Ablauf für den Antrag auf Freizeitausgleich. Dies ist oftmals nicht länger im Voraus planbar und da für jeden Ausgleichstag ein Antrag im Voraus gestellt werden sollte ist das oftmals sehr kompliziert.
Gleitzeit damit man einfach flexibler ist. Digitalisierung weniger Papier.
Ganz dringend feste flexible Home Office Möglichkeiten und zukunftsorientiertes Umdenken.
Ausstattung fürs Remote Arbeiten Lap Top, Headset und was benötigt wird wäre mal an der Zeit.
Der am besten bewertete Faktor von Office Events P & B ist Vorgesetztenverhalten mit 4,8 Punkten (basierend auf 73 Bewertungen).
Mit meiner zuständigen Mitarbeiterin komme ich super zurecht, mit der Vertretung leider eher nicht so
Empathisch und immer hilfsbereit und entgegenkommend.
Einwandfrei - Wertschätzend
Freundlich und aufmerksam
Sehr souveränes, angenehmes und authentisches Auftreten. Es werden schnell alle Fragen beantwortet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Office Events P & B ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 68 Bewertungen).
Grundsätzlich gibt es nichts zu beanstanden, allerdings gab es bei meiner Verhandlung um die Urlaubstage keine Diskussion oder Möglichkeit diese zu erhöhen (Aussage: alle würden gleichbehandelt und erhielten die gleichen Urlaubstage). Eine andere Kollegin die kurz nach mir anfing - beim gleichen Unternehmen, hatte dagegen mit dem Druckmittel zu einer anderen Zeitarbeit zu gehen, direkt drei Urlaubstage mehr raus geschlagen - von Anfang an. Daher, aufpassen was erzählt wird und immer verhandeln, verhandeln, verhandeln auch wenn angeblich nichts geht!
Da die meisten von uns ja als Leiharbeiter bei anderen Firmen sind ist es schwer hier eine faire und tiefgründige Bewertung zu geben. Was ich aber für die Arbeit bekommen habe, sprich was man mit der Firma ausgehalt hat war ehrlich gesagt lächerlich. Wir reden hier von knapp 40% unterschied zu Festangestellten.
Gehalt ist okay hier könnte man auch gegenüber dem Wettbewerb mehr bezahlen
könnte etwas besser sein
Gehalt ist für Berufseinsteiger angemessen. Für Fortgeschrittenen leider etwas zu gering. Man leistet im Einsatzunternehmen die gleiche, wenn nicht sogar mehr Arbeit als die eingestellten Festangestellten und wird trotz Erfahrung mit einem Geringen Gehalt belohnt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 34 Bewertungen).
Mehr geht immer
Dank meiner Tätigkeit bei Office Events wurde ich von einem sehr guten Arbeitgeber , für eine deutlich bessere Stelle als die ich zuvor besetzt habe, übernommen. Alleine dafür werde ich meine Zeit bei OE immer schätzen.
Für das Unternehmen für das ich eingesetzt wurde: Es gab zu viele Schulungen, die nicht auf mein Arbeitsgebiet ausgerichtet waren.
Während meiner Zeit bei Office Events konnte ich eine Weiterbildung machen, um somit meine Karrierechancen zu verbessern.
Eine Übernahme durch das Kundenunternehmen ist definitiv realistisch, wenn man ein Netzwerk knüpft und Chancen wahrnimmt!