12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
die kurzen wege, und das offene Ohr der GF, auch, wenn man nicht immer alles realisieren kann, was man sich als AN so wünscht.
Viele Kunden bedeuten auch viel Arbeit, aber das ist eigentlich auch gut so - oder?
Noch mehr interne Kommunikation, und Ausbau der schon guten Teamarbeit. Ich denke da geht noch mehr ;-)
Es scheint, als wäre das Unternehmen im Wandel und blüht gerade neu auf. Persönlich bin ich über einige Bekannte aus dem Einzelhandel auf das Unternehmen aufmerksam geworden.
Das Team motiviert einem stetig, sich auch außerbetrieblich sportlich, oder auch interessenübergreifend zu betätigen - das private kommt hierbei lange nicht zu kurz. Der Arbeitgeber hat wirklich tolle Regelungen was die Arbeitszeit angeht und für kurzfristige freizunehmende Tage ist der Arbeitgeber immer positiv eingestellt.
Aufgrund der anhaltenden Auftragslage ist das Zeitfenster für externe Weiterbildungen momentan sehr beschränkt, wobei pro Mitarbeiter gezielt versucht wird, Defizite auszugleichen, ob intern oder extern. Der Vorgesetzte kümmert sich individuell um die fachliche Weiterentwicklung und bietet intern die Möglichkeit der vertikalen Spezifizierung. Aufgrund des Entwicklungsmodells ist es möglich sich als Experte, oder auf einer leitenden Ebene weiterzuentwickeln.
Für die Größe und die Lokalität ist schwer einen vergleichbaren Arbeitgeber mit solchen guten Konditionen zu finden. Zusätzlich werden individuelle Zielvereinbarungen getroffen, die stets zu erreichen sind.
Es wird gelacht, gescherzt und Probleme im Team gelöst. Der Wohlfühlfaktor ist erste Sahne.
Die Vorgesetzten nehmen sich Zeit, um das persönliche Gespräch zu suchen und haben immer ein offenes Ohr. Dabei geht die Nachricht nicht in der Senke verloren, es wird das möglichste versucht, um dem Anliegen nachzukommen. Auch wenn es mal rau und zeitweise hektisch zugeht, sind die Vorgesetzten immer ein ruhiger Pol, auf den man sich verlassen kann. Sie sind immer bemüht einem persönlich, als auch fachlich weiterzubringen.
Top moderne Büroräume, die Arbeitsplätze sind mit Möbel der Marke Steelcase ausgestattet. Schreibtische mit Kratzer, Macken oder aufgerissenen Stühlen sucht man vergebens. Es ist hell, freundlich und bietet die ideale Umgebung. Verglichen mit anderen Arbeitgebern, sind die Räume auf absolutem Top-Niveau. Das findet man so schnell nicht mehr - sehr gut!
Von der Konzeption, bis hin zur Projektumsetzung bekommt man das Vertrauen, die gestellte Aufgabe selbstständig durchzuführen. Die Aufgaben reichen dabei von der Entwicklung von Drittsystemen, über Schnittstellen, bis hin zu mobilen Applikationen. Individualentwicklungen machen dabei besonders Spaß.
Die Menschlichkeit und Rücksichtnahme. Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
Auf Grund der positiven Stimmung in dem Unternehmen und der vielflätigen Aufgaben geht man sehr gerne zur Arbeit.
Ich würde das Unternehmen Freunden als Arbeitgeber empfehlen, aus meiner Sicht passt hier alles und es macht Spaß hier zu arbeiten. Der Umgang zwischen Kollegen und Geschäftsleitung ist aussergewöhnlich gut.
Wer sich frühzeitig um seinen Urlaub und die Planung kümmert, Absprachen mit Kollegen trifft, hat in der Urlaubsplanung keine Probleme. Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel gestaltbar, Überstunden kommen vor, gehen aber nicht über längere Zeiträume. Es wird großen Wert auf die Einhaltung der Erholungszeiten gelegt.
Wer Einsatz zeigt, hat durchaus Möglichkeiten auf eine Weiterentwicklung im Unternehmen. Weiterbildungen im jeweiligen Arbeitsbereich, werden durch das Unternehmen gefördert.
Super Arbeitsklima nicht nur unter den Kollegen sondern auch zu der Geschäftsleitung. Neue Kollegen werden direkt in die bereits bestehende Gemeinschaft aufgenommen.
Konfilkte/Probleme können offen besprochen werden, Verbesserungsvorschläge sind immer willkommen
Super Arbeitsbedingungen alles sehr modern eingerichtet. Wünsche zur Hardware werden auch beachtet und wenn möglich umgesetzt.
Der Informationsfluss über die aktuelle Lage des Unternehmen ist gut. Innerhalb der Abteilungen könnte man dies aber durchaus noch verbessern. Jedoch ist es erfahrungsgemäß in anderen Unternehmen auch nicht besser.
Getränke und Obst werden von dem Unternehmen gestellt. Es gibt einen jährlichen Betriebsausflug der immer aus einem tollen Event besteht (Klettern, Kanu fahren, Floßbau etc.).
Wenn man sich einbringt und Initiative zeigt, kann man für einen Großteil sein Aufgabengebiet oder den Tagesablauf selbst gestalten und neue Herausforderungen annehmen
Durch das angewendete Arbeitszeitenmodell wird dem Arbeitnehmer viel Flexibilität geboten.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und schon nach kurzer Zeit wurden mir verschiedene Verantwortungsbereiche zugeteilt.
Durch die abwechslungsreichen Aufgabengebiete kommt nie Langeweile auf.
Infrastruktur, Arbeitsklima, Arbeitskollegen, Aufgaben, Projektumfeld, Entwicklungspotenzial
Kommunikationspolitik
Kommunikationspolitik
Man hilft sich untereinander um gemeinsam Ziele zu erreichen.
Mit Vorgesetzten kommt man i.A. gut aus. Durch flache Hierarchien sind die Wege kurz und es können schnell Entscheidungen getroffen werden.
Hier wurde in der Vergangenheit investiert und es hat sich gelohnt. Modern ausgestattete Räume tragen zu einem guten Arbeitsklima bei.
Die Aufgaben waren spannend und man hat nach kurzer Zeit schon Kompetenzen und Verantwortung übertragen bekommen; das autodidaktische Lernen wurde mir "beigebracht" von dem ich noch heute profitiere.
Viel gelernt und überall Einblick in die Softwareentwicklung erhalten.
Das Verhalten gegenüber den Mitarbeitern
So verdient kununu Geld.