Führungskultur könnte moderner sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überforderung, wenig Sozialdenken
Verbesserungsvorschläge
Modene und zeitgemäße Führung, Arbeitsgestaltung und Unternehmenskultur einführen.
Gehalt/Sozialleistungen
Schiefes Selbstbild des Unternehmens von sich.
Karriere/Weiterbildung
So gut wie keine Aufstiegschancen, stockende Gehaltsentwicklungen, wenig Weiterbildungsplanung.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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