Totaler Müll
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr sehr schlecht. Solange man ÜBERSTUNDEN hat und nichts gegen das Unternehmen sagt, sind die Vorgesetzten freundlich. Sagt man jedoch etwas negatives, wird dies sofort bestraft.
Kommunikation
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Da es ein Unternehmen mit sehr vielen jüngeren Mitarbeitern ist, ist der Kollegenzusammenhalt optimal.
Work-Life-Balance
Gibt es sowas ?
Nicht in diesem Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Sobald man keine Überstunden macht oder früher von der Arbeit geht, wird dies von der Chefetage direkt kritisch angesehen.
Interessante Aufgaben
Kommt drauf an in welcher Abteilung man arbeitet.
Gleichberechtigung
Sobald man mehr Überstunden auf dem Konto hat, ist man besser als andere.
Die Arbeit ist in diesem Fall zweitrangig.
Wenn ein Mitarbeiter/in einen hervorragenden Job macht aber keine Überstunden und nicht sein Privatleben opfert, ist man ein Mensch der untersten Klasse.
Privatleben, Hobbies oder die eigene Gesundheit müssen hinter der Arbeit stehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da es keine ,,älteren“ Mitarbeiter gibt, ist der Zusammenhalt der jüngeren Mitarbeiter umso besser.
Arbeitsbedingungen
Sehr sehr schlecht.
Im Sommer bei 32 grad im Büro ohne Klimaanlage gönnt man Niemanden.
Da kommen dann eher Sprüche, dass man sich nicht so anstellen soll.
Überstunden können nur an einem Tag ausgeglichen werden und das auch nicht komplett
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was ist das ?
Gehalt/Sozialleistungen
Je mehr Überstunden umso besser dein Gehalt.
Auf die Arbeit wird dort nicht geschaut.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man auf Karriere aus ist, ist dieses Unternehmen nicht geeignet.
Weiterbildungen werden nicht angeboten.