Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Onepage die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Professionell arbeiten oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene und transparente Kommunikation über alle Ebenen hinweg - ist nicht selbstverständlich.
Besonders schätze ich die Hilfsbereitschaft und Professionalität, die jeder Einzelne mitbringt. Die Kompetenz der Mitarbeiter ist hoch und motivierend – alle ziehen an einem Strang und geben ihr Bestes, um gemeinsam Erfolge zu erzielen.
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr gut: offen, vertrauensvoll und darauf ausgerichtet, Mehrwert für das Team zu schaffen. Man fühlt sich gehört, geschätzt und unterstützt.
Strukturiert, transparent und wertschätzend.
Ich arbeite seit kurzem bei Onepage und schätze die Arbeitskultur und den Umgang miteinander. Die Atmosphäre ist geprägt von einer modernen, lockeren und transparenten Kultur, die den Austausch unter den Kollegen fördert und schon nach kurzer Zeit ein Wir-Gefühl schafft.