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Schreibgeräte 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score18 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Online Schreibgeräte
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Online Schreibgeräte
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Durch das engagierte und motivierte Miteinander im Team, ist es ONLINE innerhalb weniger Jahre gelungen, eigenständige Kollektionen am Markt zu etablieren. Am Standort Neumarkt sind derzeit ca. 80 Mitarbeiter beschäftigt. Vom Bereich Einkauf, über Lagerverwaltung und E-Commerce erstreckt sich ein weites Spektrum an interessanten Tätigkeitsfeldern. Die Produkte sind in rund 56 Ländern rund um den Globus zu beziehen.

Produkte, Services, Leistungen

  • Herstellung von Füllern, Kugelschreibern und Brushpens für Schule, Hobby und Beruf.

Social Media

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • RabatteRabatte
    69%69
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    62%62
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    46%46
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    23%23
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    23%23
  • CoachingCoaching
    15%15
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben; sehr gute Einblicke in viele Unternehmensbereiche, Arbeiten in familiäre Atmosphäre; sehr guter Kollegenzusammenhalt; eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten
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Sowohl die Abteilungsleiter, als auch die Geschäftsleitung haben immer ein offenes Ohr.
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Interessante Aufgaben, Eigenverantwortliches Handeln wird gefördert
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Die Nähe zum Mitarbeiter man ist KEINE Nummer, was ich wichtig finde.
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Familiäre Atmosphäre, Aufstiegschancen, flache Hierarchien
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Unternehmen Mitarbeiter. Diese Einstellung bekommt man zu spüren. Der einzelne kann Ersetzt werden.
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Nichts Wesentliches
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Entlastung der Vorgesetzten, mehr Anerkennung und Wertschätzung der MA, mehr Struktur bei Verantwortlichkeiten, Befugnissen und Aufgaben. Betribesinternes Wissen muss besser konserviert werden, Mentalität "Man kann jeden ersetzen" überdenken
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Kommunikation verbessern, durchaus vorhandene Infosysteme noch besser nutzen!
Nichts!!!!
Einfach so bleiben wie sie sind.
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Bessere interne Kommunikation , langfristigeres Projektmanagement
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Online Schreibgeräte ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Alle Kollegen sind super freundlich und hilfsbereit. Es gibt keine toxischen Stimmungen und man geht gerne in die Arbeit.
5
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Alle sind sehr hilfsbereit
5
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Der kollegiale Zusammenhalt war gut. Ich habe es nicht erlebt, dass es zwischen Abteilungen ein Konkurrenzdenken gab.
Durch häufige Personalwechsel war es allerdings schwierig einen dauerhaft stabilen Zusammenhalt zu gewährleisten. Vereinzelt gab es gegenüber einzelnen Mitarbeitern / Vorgesetzten größere Befangenheiten eines nicht unerheblichen Teils Belegschaft.
3
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Besten Kollegen was es gibt, wenn es brennt halten sie alle zusammen, was sehr wichtig ist.
5
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Wenn viel zu tun ist, wird zusammen gearbeitet, auch Abteilungsübergreifend.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Online Schreibgeräte ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Durch die flachen Hararchien gibt es kaum Möglichkeiten intern aufzusteigen. Sollte das denoch der Fall sein, ist dies nicht unbedingt mit einer Verbesserung der Situierung gleichzusetzen.
Weiterbildungen gibt es aber es wird nur das notwendigste Angeboten und es ist stets wichtig, dass das Unternehmen davon profitiert.
2
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Ist ein kleines Unternehmen mit begrenzten Möglichkeiten
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Online Schreibgeräte wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Online Schreibgeräte besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Online Schreibgeräte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Online Schreibgeräte als eher modern.
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