7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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regelmäßige Feedbacks, organisierte und professionelle Arbeitsweisen, unterstützende Atmosphäre, die übertragene Verantwortung, das Team
Super! Es ist immer Zeit für ein Späßchen, selbst wenn viel los ist!
Gerade für Studierende super! Ich konnte meine Arbeitszeiten wunderbar meinem Studium und der Bachelorarbeit anpassen.
Ich habe sehr viel für mein späteres Berufsleben mitnehmen können! Obwohl ich meine berufliche Laufbahn (derzeit) nicht in dieser Branche fortführen möchte, bin ich froh über die Erfahrungen und Learnings.
Teamwork makes the dream work!
Flache Hierarchien. Fragen, Anmerkungen, Feedback können stets kommuniziert werden.
Die Corona-Lage erschwert natürlich alles etwas. Es wird allerdings alles ermöglicht, dass die Arbeitsbedingungen ideal sind.
Dailies & Weeklies halten alle Mitarbeiter:innen auf dem neusten Stand. Aktuelle To-Dos, Auftragslagen und weitere (strategische) Schritte werden besprochen. Man hat einen guten Überblick, wo der OnSite gerade steht und was zu tun ist! Die regelmäßigen Feedbackgespräche fand ich immer sehr hilfreich - für beide Seiten.
Es gibt immer Aufgaben die einen mehr oder weniger gefallen. Der Mix macht es, und der war gegeben!
Es wird einem zugehört und stets das Gefühl des Vertrauens gegeben!
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Sehr angenehm und locker.
Perfekt für einen Werkstudenten. Man darf den Arbeitsalltag immer frei gestalten, sodass genügend Zeit fürs Studium bleibt. Alle Kollegen haben vollstes Verständnis und gehen immer aufeinander ein.
Vertreten von zwei starken Partnern baut sich OnSite schnell und sicher seine Zukunft auf! Als Werkstudent hat man hier tolle Chancen, viel Neues zu lernen.
Faires Gehalt!
Es gibt immer Zeit und Raum für Fragen bzw. Anregungen. Der Umgang ist sehr respektvoll und man spürt in keiner Weise das Hierarchie-Gefühl.
Schönes Büro mit allem, was man für den Arbeitsalltag braucht.
Auch in Zeiten der Quarantäne war man dank gut integrierter Kommunikationsplattformen stets in Kontakt, ohne Hindernisse und Probleme.
Man ist nicht fest an seine typischen Aufgaben gebunden, sondern bekommt immer wieder neue Tasks aus verschiedenen Arbeitsbereichen, wie es sich bei einem Start-up auch gehört.
Die Arbeitgeber waren verantwortungsbewusst, organisiert, hilfsbereit, verständnisvoll, unterstützend und professionell.
Kein Kommentar.
Da das Unternehmen expandiert, wäre es gut, mehr Mitarbeiter einzustellen.
Die Arbeitsatmosphäre war erfreulich. ermutigte uns, unsere Meinung zu äußern.
Kein Kommentar.
Das Stressniveau war völlig akzeptabel und ich musste nicht über Stunden arbeiten.
Das unternehmen expandiert sowohl innerhalb Deutschlands als auch weltweit. es wird also eine berufliche Zukunft geben.
Das Gehalt für Werkstudenten war recht fair.
Kein Kommentar.
der Arbeitgeber und die Kollegen waren alle hilfsbereit und freundlich.
Es gab kein Problem mit älteren Kollegen.
Meiner Meinung nach gab der Vorgesetzte das richtige Maß an Anleitung und Aufmerksamkeit. Es war auch immer klar von der Arbeit des Standards.
Es war toll.
Obwohl es während der Koronazeit war und wir alle im home-office arbeiteten, war die Kommunikation immer noch effizient und genau.
Ich habe das Gefühl, es herrschte Gleichberechtigung.
Die gestellten Aufgaben waren interessant und nützlich für das Unternehmen waren
Das Unternehmen ist jung und vielfältig. Man kann Verantwortung übernehmen und seine Projekte in Freiheit durchführen. Die Führungskräfte sind unterstützend und offen.
Mit der Pandemie waren alle Ereignisse zusammen als Team weniger häufig, was verständlich ist. Jedenfalls gab es täglich Zeit, um Unterstützung anzufordern und mit allen Führungsebenen zu sprechen. Es gibt das Gefühl, wirklich gehört zu werden.
Klare Ziele und Freiheiten
Das Vertrauen, dass einem zu Beginn direkt gegeben wird.
Transparenz
Für Teambuilding: Team im Team arbeiten lassen.
Für Motivation: Mitarbeiter für organisatorische Aufgaben Max.-Budget geben. Mitarbeiter eigenverantwortlich arbeiten lassen und nicht schließlich immer alles selbst entscheiden und besser wissen.
Als Student auf parttime super. Gut mit dem Studium arrangierbar. Home-Office eher schwierig
so wie es profitabler ist
Budget reicht nicht für die Übernahme nach dem Bachelor
Kollegen in der Abteilung sind nett, allerdings wir ein Kollegenzusammenhalt gar nicht gebraucht, da alle anderen Arbeiten nachgehen.
teilweise umgänglich, teilweise fake. Anlernen kann etwas ruppig sein. Geben oft sehr banale Aufgaben. Sagen dir nicht genau, was sie sich wünschen + keine Eigenverantwortung, sodass du jede kleinste Sache bestätigen lassen musst.
Offene Kommunikation, flache Hierarchien, alle per Du. Allerdings rauben dailies und weeklies Zeit und nerven, wenn eigentlich immer nur das vom Vortag gesagt wird. Agil ist anders.
Stundenlohn für Studenten ist gut
Teilweise gute Aufgaben im Bereich Business Development/IT, größten teils aber Beschäftigungstherapie