54 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
40 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-Faires Gehalt
-Gute Kommunikation innerhalb des Unternehmens
-Nachhaltigkeit
-Interessante Präparate
-Work-Life-Balance
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
vielen Dank für das tolle Feedback!
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns so wohlfühlen und unsere Werte wie faires Gehalt, gute Kommunikation und Nachhaltigkeit schätzen.
Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und sind stolz darauf, dass unsere Mitarbeiter*innen interessante Aufgaben übernehmen und die Work-Life-Balance genießen können. Es ist schön zu wissen, dass unser Engagement in diesen Bereichen positiv wahrgenommen wird.
Ihr Feedback motiviert uns, weiterhin an diesen Standards festzuhalten und uns stetig zu verbessern. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft von ORION Pharma zu gestalten!
Liebe Grüße
Navina Brade
Sozialleistungen
Ständig wachsender Druck und utopische Zielsetzungen.
Innendienst ist fernab der Probleme des Außendienstes. Sich auch mal vorstellen können, dass das Verhalten und die verbale Äußerungen der Vorgesetzten nicht in Ordnung sind, anstatt immer schützend die Hand über Mitarbeiter in Führungsposition zu halten.
Von Vorgesetzten unter Druck gesetzt zu werden, wird immer mehr zur Tagesordnung.
Man wird jedes Jahr aufs Neue gefragt, es wird notiert, passieren tut aber nix. Keinerlei Perspektive für Mitarbeiter.
Gehalt ist ok. Höhe der Prämie ein Witz.
Regionsabhänig
Vorgesetzte beurteilen nicht objektiv, werden Dinge kritisch hinterfragt steht man auf der Abschußliste. Motivierte Mitarbeiter werden bewusst „klein gehalten“ und verbal nach unten gedrückt.
Was Produkte angeht gut, was Mitarbeiter betrifft, wird man immer öfter vor vollendete Tatsachen gestellt.
Liebe/r Kolleg*in,
wir möchten Ihnen für die offenen Worte danken und schätzen es sehr, wenn unsere Mitarbeitenden ihre Gedanken und Anliegen teilen, da dies uns ermöglicht, kontinuierlich an Verbesserungen zu arbeiten.
Zum Punkt Arbeitsatmosphäre möchten wir wie folgt antworten:
In Bezug auf den erhöhten Druck und die utopischen Zielsetzungen, die in Ihrer Bewertung erwähnt wurden, möchten wir klarstellen, dass es unser Ziel ist, realistische und erreichbare Ziele für unsere Außendienstmitarbeitenden festzulegen. Wir stellen sicher, dass die Erwartungen an unsere Mitarbeitenden transparent kommuniziert werden und dass sie, wenn nötig, angemessene Unterstützung erhalten, um diese Ziele zu erreichen. Im Vertrieb stellen wir uns täglich den Herausforderungen des Marktes, müssen kreativ und hartnäckig sowie individuell auf unsere Kunden eingehen. Diese Aufgabe sehen wir als Teamleistung wo jeder, ja Sie haben recht, seinen Beitrag leisten muss. Aber ist nicht gerade auch das, die Herausforderung einer Vertriebstätigkeit?
Auch das Thema Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten wurde angesprochen. Wir sind uns bewusst, wie wichtig es ist, unseren Mitarbeitenden Entwicklungsperspektiven zu bieten und sie bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Unser jährlicher Leistungs- und Entwicklungsdialog mit Halbsjahresgesprächen sowie die quartalweise durchgeführten Mitarbeiterumfragen dienen unter anderem zu diesem Zweck: Ihren Wunsch nach persönlicher Entwicklung aufzunehmen. Ob Ihr pers. Karrierewunsch dann zu den angebotenen Entwicklungen im Unternehmen passt, hängt von vielen Faktoren ab.
Wir können jedoch mit Stolz schreiben, dass sich in unserem Unternehmen die unterschiedlichsten Karrieren entwickelt haben. Um nur einige Beispiele zu nennen: Es gibt Außendienstmitarbeitende die jetzt Führungskräfte im Außendienst sind, die Verantwortung für ganze Länder tragen oder jetzt die Möglichkeit haben als MSL im Bereich Medical ein neues Projekt zu begleiten. Auszubildende werden in unbefristete Anstellungsverhältnisse übernommen und sind in allen Abteilungen des Innendienstes vertreten. Darüber hinaus spricht unserer interner Förderkreis die Mitarbeitenden an, die an einer stetigen Entwicklung für sich selbst und der ORION Pharma interessiert sind.
Wir schätzen den Zusammenhalt unserer Mitarbeitenden sehr und möchten sicherstellen, dass jeder sich als Teil eines unterstützenden Teams fühlt. Wir werden daher weiterhin daran arbeiten, eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern und sicherzustellen, dass sich jeder Mitarbeiter respektiert und geschätzt fühlt. Wenn Sie uns im Nachhinein noch Tipps geben möchten, woran wir arbeiten können, dann melden Sie sich gern bei uns. Wir laden Sie jederzeit herzlich mir der HR-Abteilung oder mit auch mit der Arbeitnehmervertretung in Kontakt zu treten. Dann können wir gemeinsam besser werden!
Herzliche Grüße
Navina Brade
Muss noch besser für den Außendienst kommuniziert werden.
Durch Teams und anderen Kanälen bleibt man immer up to date.
Lieber Orionee,
vielen Dank für Ihre 4 **** Bewertung und die Hervorhebung von Zusammenhalt, Arbeitsatmosphäre.
Wir freuen uns sehr zu lesen, dass Sie sich in Ihrem Team wohlfühlen und den Kollegenzusammenhalt schätzen.
In Zukunft versuchen wir unsere Kollegen aus dem Außendienst noch besser über mögliche Karrieremöglichkeiten zu informieren und „Werbung“ dafür zu machen.
Falls Sie weitere Verbesserungsvorschläge haben, dann melden Sie sich gerne bei mir.
Liebe Grüße
Navina Brade
Das ist viel zu viel zum Aufzählen, deshalb gebe ich eine Schulnote 1 !!!!
dazu kann ich nicht viel sagen habe keine Negativen Punkte.
Bleibt so, und wir werden Erfolgreich sein
Absolut Angenehmes Arbeiten, man wird nicht unter Druck gesetzt
Man kann selbstständig Arbeiten und kann alles Super Organisieren
Absolut Top !!!!
ist alles und man hat immer den passenden Ansprechpartner und wird über Fast alles Informiert.
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
großes Danke für Ihr positives Feedback.
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie bei uns glücklich sind und sich als Teil unseres Unternehmens wohlfühlen.
Ihre Anmerkung, dass Sie keine negativen Punkte haben, zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Dennoch sind wir immer offen für konstruktive Verbesserungsvorschläge, um unsere Arbeitsbedingungen weiter zu optimieren und den Erfolg unseres Unternehmens gemeinsam voranzutreiben.
Vielen Dank, dass Sie Teil unseres Teams sind, und wir freuen uns darauf, weiterhin gemeinsam erfolgreich zu sein. Ihre Zufriedenheit ist uns eine große Motivation, unsere Arbeit als Unternehmen kontinuierlich zu verbessern.
Viele Grüße
Navina Brade
Der Umgang unter Kollegen ist vorbildlich.
Vorbildlich!
Es wird alles unternommen, um die Natur und die Patienten zu unterstützen.
Jeder ist für den anderen da, wenn er/sie Hilfe benötigt.
Jederzeit hilfsbereit und jederzeit zur Unterstützung da.
Es gibt keine Trennung, alle werden mit Würde behandelt.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihr tolles Feedback.
Wir freuen uns, dass Sie sich im Team wohl fühlen.
Wenn Sie Ideen haben, was wir noch verbessern können, dann melden Sie sich gerne bei uns. Wir sind immer offen für Anregungen.
Herzliche Grüße
Navina Brade
Weiter so!
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
vielen Dank für diese positive Bewertung auf Kununu!
Wir haben uns sehr über das Feedback, insbesondere zum Thema Kommunikation gefreut. Natürlich werden wir auch weiter an einer transparenten Kommunikation zwischen Innen- und Außendienst arbeiten.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen und Sie bei uns dabei zu haben.
Viele Grüße
Navina Brade
Ich kenne wirklich keinen Arbeitgeber, der die Direktversicherung komplett für den Mitarbeiter zahlt!
Es ist im Team immer eine sehr gute Zusammenarbeit.
Wir haben viele langjährige Kolleginnen und Kollegen im Unternehmen und dass find ich toll, denn dass zeigt, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen.
Die Zusammenarbeit mit meinen Vorgesetzten ist toll. Er ist äußerst fair und korrekt. Die Ziele sind klar und ich fühle mich akzeptiert und wertgeschätzt und dafür bedanke ich mich. Bin auch sehr froh ein Teil der Orion Familie zu sein.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für das ausführliche und abgewogenes Feedback, welches wir uns in der Tiefe ganz oft wünschen.
Insbesondere freut es mich persönlich sehr zu lesen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen uns die Führungskultur wertschätzen.
Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Herzliche Grüße
Die Wertschätzung, die einem entgegengebracht wird. Es wird nicht alles als selbstverständlich gesehen, wie es bei vielen anderen Firmen ist. Es gab sehr viele nette, freundliche Kollegen und die Vorgesetzten waren immer fair.
Da kann ich gerade nicht wirklich was sagen. Für mich einer der besten Arbeitgeber, die ich bisher kennen lernen durfte.
Es wird sehr viel für die Mitarbeiter getan und man sollte die Dinge nicht für selbstverständlich ansehen.
es war eine sehr gute Zusammenarbeit.
Super
ist wohl überall verbesserungsfähig. Aber auch da wenn man andere Vergleiche hat, kann man auch da nicht meckern :-)
ich hatte viele, abwechslungsreiche, interessante Aufgaben.
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Eindrücke zu Deiner Zeit bei uns hier zu teilen.
Schön, dass Du ORION Pharma ein so exzellentes „Zeugnis“ ausstellst und Du dir die Mühe gemacht hast, dieses in verschiedenen Bereichen anschaulich zu konkretisieren.
Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wertgeschätzt gefühlt und Deine Aufgaben als sehr interessant wahrgenommen hast!
Wir danken Dir für Deinen Einsatz bei ORION Pharma und wünschen alles Gute!
Neues einlizensieren
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
vorweg vielen Dank für deine Zeit, die du für deine Beurteilung auf der Plattform investiert hast.
Wir freuen uns sehr über dein positives Feedback in vielen Aspekten, auch wenn du in anderen Verbesserungsbedarf siehst. Du beurteilst hier viele Themen sehr positiv, die uns als Arbeitgeber wichtig sind.
Fein, dass du mit an Board bei ORION Pharma bist und dich bei uns wohlfühlst!
Schöne Grüße schickt
Navina Brade
Ich fühle mich seit vielen Jahren sehr wohl in diesem Unternehmen. Man erhält nicht nur regelmäßig Feedback sondern auch ein Lob "außer der Reihe". Besonders schätzenswert ist, dass wir auch aus unseren Fehlern lernen (dürfen)!
Das Image der Firma ist sehr gut und das hört man auch von den Kolleginnen und Kollegen. Selbst von ehemaligen MitarbeiterInnen!
Es besteht seit einiger Zeit die Möglichkeit, auch außerhalb der Pandemie mobil zu arbeiten. Man kann jederzeit mit dem Vorgesetzten und/oder der Personalabteilung ins Gespräch kommen, um nach Lösungen für alternative Arbeitsmöglichkeiten zu suchen. Es gibt flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit). Urlaub wird innerhalb der Abteilung abgesprochen.
Die Karriere-Möglichkeiten sind aufgrund der Unternehmensgröße natürlich begrenzt. Dennoch findet man immer Unterstützung, wenn es um Maßnahmen zur Weitrbildung geht. Spezielle Trainingsprogramme sind/werden etabliert.
Besonders hervorzuheben sind die guten Sozialleistungen.
Unternehmensziel ist, bis 2030 vollständig CO2-neutral zu sein. Allerdings könnte man das auch im "Büroalltag" noch mehr mit Leben füllen.
Wir gehen kollegial und wertschätzend miteinander um und sind auch abteilungsübergreifend hilfsbereit.
Wir haben viele langjährige Kolleginnen und Kollegen im Unternehmen, die gerade Neueinsteigern in der Firma gern mit Rat und Tat zur Seite stehen. Das spricht doch für sich.
Mein Vorgesetzter verhält sich äußerst fair und korrekt. Die Ziele sind klar definiert und werden im gemeinsamen Gespräch schriftlich fixiert. Ich fühle mich akzeptiert und wertgeschätzt.
Bei dem Umzug in ein neues Bürogebäude wurden die Mitarbeiter in Bezug auf Gestaltung und Ausstattung involviert. Die Räumlichkeiten sind ergonomisch, modernund ansprechend. Die technische Ausstattung ermöglicht es außerdem, problemlos im Homeoffice zu arbeiten.
Es wird stetig daran gearbeitet, die Kommunikation zu verbessern, was man deutlich merkt. Desweiteren stehen den Mitarbeitern diverse Tools zur Verfügung, um sich auszutauschen und/oder Informationen einzuholen.
Vielfalt ist ein Teil unserer Values.
Aufgrund der Unternehmensgröße arbeiten viele MitarbeiterInnen in mehreren Bereichen. Viele Projektarbeiten finden abteilungsübergreifend statt, was die Arbeit interessant macht. Ich kann mich im Rahmen meiner Aufgaben einbringen und Vorschläge finden immer ein offenes Ohr.
Hallo liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
vielen Dank für das sehr ausführliche Feedback und das tolle Lob!
Insbesondere freut es mich persönlich sehr zu lesen, dass Sie sich bei uns wohl fühlen un die kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie die Feedbackkultur schätzen.
Wir werden uns zukünftig verstärkt das Thema individuelle Weiterbildung/Karriere vornehmen.
Schön, dass Sie ein Teil der Orion Pharma sind! Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und wünschen Ihnen weiterhin viel Spaß bei Ihren Aufgaben.
Herzliche Grüße
Navina Brade
HR-Officer
So verdient kununu Geld.