Enttäuschend.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schwer zu sagen,
-Zum Teil- Guter Zusammenhalt unter Kolleginnen
Arbeit würde Spaß machen, wenn nicht so viel "falsch" laufen würde
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss/sollte ja sachlich bleiben, hat selten geklappt. Daher schwierig diesbezüglich Auskunft zu geben.
Wie erwähnt, wäre RICHTIGE EHRLICHE SACHLICH geführte Kommunikation wichtig, meiner Meinung nach. Findet hier nicht statt.
Mit Kündigungen wird schlecht umgegangen, obwohl man immer seine Arbeit gemacht hat.
Mir wurden die letzten Wochen zur wortwörtlich zur Hölle gemacht.
Durch FEHLENDE KOMMUNIKATION werden Kündigungen bestätigt, aber Fristen nicht eingehalten.
Beleidigte fillialeitung , die ihren Frust an
Mitarbeitern raus lässt. Obwohl sie anderweitig dass Gespräch suchen sollte / müsste.
Arbeitszeiten / freie Tage sollten fair verteilt / geplant werden. Jeder hat mal das Recht auf früh so wie spät Schicht oder ein freies Wochenende. (In meinem Fall angeblich nur Leute mit Kindern haben diese recht... nwn.)
Feedback von Mitarbeitern auch mal zu Herzen nehmen, man meint es ja nur gut & möchte helfen.
Im großen und ganzen sehr enttäuscht, wie vieles gehandelt wurde & abgelaufen ist, da mir die Arbeit an sich schon gefallen hat.
Man hätte sich vielen Ärger ersparen können.
Verbesserungsvorschläge
Communication is key würde ich mal sagen.
"Vorgesetze"richtig Schulen/Besetzen (Wie geht man mit gewIsen Situationen um zb. Sorgen eines Mitarbeiters, Kündigung, Weiterbildungs Möglichkeiten)
Weiterbildungs Möglichkeiten auch MÖGLICH machen, wenn ein Arbeitnehmer motiviert ist.
Wenn damit geworben wird, sollte man das auch so meinen.
Kommunikation
Feedback dazu:
communication is key
& gerade in geschäftlicher Ebene. Würde ich behaupten, egal ob Verkäufer, fillialeiter, Aushilfe, Berzirksleitung, o.ä.
Vorgesetztenverhalten
Wenn alles nach deren Vorstellung läuft, super.
Wenn nicht, aufpassen.
Es wird sich gerne rausgehalten, von den oberen Etagen. (Zumindest macht es den eindruck)
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen gibt es kaum ? Würde ich mal behaupten oder man möchte es nur gewissen Leuten möglich machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich schlecht beurteilen.
Aber als junger Mensch hat man es nicht leicht.
Arbeitsbedingungen
Technik z. T. Immer nur halb ausgearbeitet. (Erschwert arbeit im Alltag)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Better Cottbus Artikel ganz gut.
Aber leider sehr, sehr viel verpackungsmüll.
Zum Teil zu wenig Artikel, dafür viele Versand Kartons. (Gäbe bestimmt bessere alternativen)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden pünktlich gezahlt
Wer auf eine gehaltsangleichung o.ä. hofft , ist hier Fehl am Platz. (Durch fehlende Kommunikation, kaum ansprechbar/ wird "vernommen" aber ja dass wars dann auch)
KEIN URLAUBS & WEiHNACHTSGELD
Wer dass gewöhnt ist.
Image
In meiner Gegend/ Umgebung (District EAST)
Eher schlecht, muss man ehrlich sagen.
Man muss sich immer so sein eigenes Bild machen, aber es sind viel & oft die gleichen "Verhaltensmuster" von vorgesetzen / fillialeitungen (machen was sie möchten, unfaire/nicht geregelte Aufgabenstellungen uvm.)
Karriere/Weiterbildung
Kann man schwer beurteilen, wenn es keine Möglichkeiten gibt.