8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nie wieder !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es fällt mir keiner ein und wird es auch in naher Zukunft nicht !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dies würde den Rahmen sprengen und ich könnte die Rahmenbedingungen von Kununu nicht mehr erfüllen , schaut euch die Sternebewertungen an !
Verbesserungsvorschläge
Der Umgangston muss sich dort deutlich verbessern, ein Vorgesetzter muss für die Mitarbeiter da sein , alle gleichberechtigt behandeln und Vorbild sein !!!!
Arbeitsatmosphäre
Ich bin seit 30 Jahren in Krankenhäusern tätig, habe aber niemals so eine schlechte Arbeitsatmosphäre erlebt .
Image
Siehe Stern !
Work-Life-Balance
Fehlanzeige
Karriere/Weiterbildung
War nicht zu erkennen ....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht noch einiges !
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt gibt es dort nicht, was ich oft , sehr oft vom Stammpersonal schmerzlich erfahren musste , war ein lächeln ins Gesicht und ein Messer im Rücken .
Umgang mit älteren Kollegen
Es waren in diesen Team wenige , die noch da waren , waren ok , freuen sich aber auf die Rente !
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war eine glatte 6-
Arbeitsbedingungen
Könnte besser sein !
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander und mit der Leitung ist unterirdisch, es war mehr oder weniger " stille Post".
Gleichberechtigung
Fehlanzeige
Interessante Aufgaben
Ich hatte sehr großes Interesse, aber eine vernünftige und solide hat es vom Vorgesetzten leider nicht gegeben !
Gehalt/Sozialleistungen
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Arbeiten im Ostemed Pflegeheim gefällt mir!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Mundschutz war zu jedem Zeitpunkt vorhanden. Klarer Regelungen im Umgang . Änderungen wurden zügig bekannt gegeben.
Arbeitsatmosphäre
Das arbeiten macht Spaß! Es wird viel gelacht. Wir sind in der Corona-Krise noch näher zusammen gerückt.
Image
Es wird wieder besser.
Work-Life-Balance
Wir arbeiten in der Pflege, da muss man auch mal einspringen. Generell wird sehr darauf geachtet, dass keine Überstunden gemacht werden. Es gibt ein Wunsch-Dienstplan.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Fortbildungen werden angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Zulagen, z.b für Wechselschicht. Überstunden werden ausbezahlt. 30 Tage Urlaub, dass gibt es nicht überall in der Pflegebranche.
Kollegenzusammenhalt
Wir helfen und unterstützen uns gegenseitig . Die gemeinsame Kohltour war super.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir halten zusammen
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr. Ist fair und gerecht. Wenn mal Kritik nötig ist, dann ist es auch gerecht fertigt.
Arbeitsbedingungen
Hilfsmittel sind vorhanden. Wenn wir was brauchen, wird es zügig bestellt.
Kommunikation
Es wird miteinander gesprochen! Das ist auch gut so. Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Arbeitsklima hat sich verschlechtert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Arbeitgeber macht nichts gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten und schlechte Führungsposition
Verbesserungsvorschläge
Mehr Freundlichkeit und Schätzungen der Arbeitnehmer
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber der Chancen gab und sich selbst die Chance nahm!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz der relativ geringen Größe des Hauses versucht man in vielerlei Hinsicht innovativ und voranschreitend zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Kritik, welche meines Erachtens berechtigt war, wurde runtergespielt und nicht weiter beachtet. Dann kamen die Medien. Dann war man innovativ und offen.
Verbesserungsvorschläge
Die erste Verbesserung, welche man über alte Kontakte und die Medien mitbekommen hat, ist der Austausch der ehemaligen direkten Geschäftsleitung. Noch heute würde ich diesen Menschen gern anzeigen.
Zudem müsste die Elbeklinik als Geldgeber weniger passiv sein, sonder sich weiter mit einbringen.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich war alles sehr freundlich. Man muss über den Stress der Pflegekräfte hinwegsehen! Diese haben Ihren Frust an anderer Stelle ausgelassen.
Work-Life-Balance
Man ist bereit, wenn der alltägliche Dienst anfängt und muss nicht bis zum nächsten Dienstschluss der nächsten Schicht bleiben (6-22). In Zeiten der Umstrukturierung sind Ü40 Wochen grundsätzlich normal. Man kann sich seine Zeit relativ flexibel einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Es wurde keine Weiterbildung gefördert. Obschon es in vielen verschiedenen Fachbereichen angebracht ist diese mindestens 1x jährlich weiterzubilden. Unser Aufgabengebiet wurde sehr belächelt. Vermutlich wollte man aus diesem Grund nicht in diesen Bereich investieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man recht gut verhandelt hatte, hatte man eine gute Bezahlung. Da man im Fachbereich an der obersten Spitze war, hatte man keine Möglichkeiten zum Aufstieg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im KH eher Schwierig. Die Hygienefachkräfte waren bei einigen Bereichen relativ aufgeschlossen was alternativen zu "Einwegdingen" betraf, jedoch recht konservativ wenn es um perspektivische Maßnahmen ging.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste. Jeder Fachbereich funktioniert auf eigener Ebene. Die Schwächsten trifft es jedoch am härtesten, obschon die Schwächsten jeder täglich vor Ort benötigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Man durfte aufgrund der Gleichstellung keinen Unterschied machen ob jung oder alt. Hat man meist trotzdem. Aus diesem Grund war der Umgang immer gut.
Vorgesetztenverhalten
Der Direkte Vorgesetzte grapschte einen an! Trotz Meldung an Betriebsrat, Personalabteilung, Geschäftsführung der Elbekliniken und die Stadt wurde dies grundsätzlich ignoriert und der Vertrag verlängert! Mittlerweile ist der Geschäftsführer Vergangenheit. Zum Glück für alle Beteiligten, besonders die Frauen!
Arbeitsbedingungen
Relativ ausgewogen. Bis zu dem Zeitpunkt wo man mehr Aufgaben im gleichen Zeitpensum schaffen sollte.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt auf dem kurzen Dienstweg und meist sehr freundlich. In Stresssituationen wird es am schwächsten Glied ausgelassen.
Gleichberechtigung
Ob Divers/Frau/Mann es gab niemals einen Unterschied!
Interessante Aufgaben
Mit der Zeit war es immer das gleiche Aufgabenfeld. Dies wusste man jedoch bei der Einstellung.
Image
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Soweit ok, soll ja einiges besser werden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast nichts was soll ich sagen muss reichen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einiges keine allzu intelligente Frage
Verbesserungsvorschläge
Kaum, auch keine intelligente Frage
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier werde ich arbeiten bis zur Rente!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die flache Hirarchie
Arbeitsatmosphäre
Wir haben eine Vorgesetzte mit stets offenem Ohr
Image
leider durch die Schließung der Klinik etwas "gedrückt"
Work-Life-Balance
Wenn ich frei haben musste, ist das sofort umgesetzt worden
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es immer Angebote
Gehalt/Sozialleistungen
Ich kann mich nicht beschweren
Kollegenzusammenhalt
Hier gilt das Motto: Alle für einen, einer für alle
Vorgesetztenverhalten
Wir haben eine sehr nette Chefin, die immer ein offenes Ohr hat. Empathisch aber trotzdem Führungsstark
Kommunikation
Wir bekommen eine angemessene Kommunikation schon in der Einarbeitung beigebracht
Interessante Aufgaben
wer motiviert ist kann hier wirklich etwas werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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OsteMed Service GmbH, 4.2 von 5
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Beteiligung durch staatliche Förderung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verbesserungen möglich
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird OsteMed Service durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich OsteMed Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.