Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Othüna die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier besteht Verbesserungsbedarf, da wichtige Informationen häufig sehr spät kommuniziert werden
In der Regel gut durch Gleitzeit, notwendige Termine während der Arbeitszeit können durchs Stundenkonto abgedeckt werden
guter und sozialer Chef, Kommunikation zu Mitarbeitern in Bezug auf wichtige Informationen war schon mal besser
jeder Tag ist individuell und von neuen Herausforderungen geprägt
Die Athmosphäre ist gut, aber zu hektisch. Wichtige Positionen sind unbesetzt.
Oft sehr hektisch und es sind viele Aufgaben gleichzeitig zu erledigen.