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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
“Mein Arbeitgeber bietet ein positives Arbeitsumfeld, Wertschätzung und Entwicklungschancen. Das Team ist kooperativ, un
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
1. Positive Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander.
2. Klare Kommunikation und offene Arbeitskultur.
3. Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
4. Attraktive Benefits und Mitarbeiteranreize.
5. Effektive Unterstützung bei der Work-Life-Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1. Mangelnde Transparenz in bestimmten Unternehmensangelegenheiten.
2. Begrenzte Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
3. Unklare Kommunikation bezüglich Veränderungen im Unternehmen.
4. Gelegentliche Probleme mit der Mitarbeiterführung.
5. Herausforderungen in der Anerkennung von Leistungen und Belohnungssystemen.
Verbesserungsvorschläge
1. Implementierung von flexiblen Arbeitszeiten zur besseren Work-Life-Balance.
2. Förderung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter.
3. Einführung von regelmäßigem Feedback, um die Kommunikation zu verbessern.
4. Schaffung von zusätzlichen Team-Building-Aktivitäten für ein stärkeres Zusammengehörigkeitsgefühl.
5. Überprüfung und Optimierung der Kommunikationswege innerhalb des Unternehmens.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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