Basierend auf Daten aus 75 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei OUTLETCITY die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 154 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
75 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vertrauensarbeitszeiten, Home Office, flexible Gestaltung mit Absprache im Team super möglich auch bei Arztterminen etc.
zu viele Meetings, zu wenig Prägnanz
Es hatte den Anschein, dass in den einzelnen Abteilungen der Kollegenzusammenhalt gut ist- Abteilungsübergreifend eher weniger.
Vertrauensarbeitszeit mit wenig Möglichkeit Überstunden abzubummeln durch Termine früh und spät
Das Team im Büro ist sehr persönlich und cool drauf was durch Quizrunden und gemeinsame Mittagessen/Frühstück etc nur weiter gestärkt wird.