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Jetzt Profil vervollständigen2 Werkstudent:innen bei OXYGEN TECHNOLOGIES haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten bewertet.
2 Werkstudent:innen empfehlen OXYGEN TECHNOLOGIES als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Es wurde relativ früh den Mitarbeitern ermöglicht ins HomeOffice zu gehen. Die Laptops von Eltern, Risikogruppen und Mitarbeitern die ihre Eltern pflegen wurden als erstes für das Homeoffice vorbereitet. Vielen Dank dafür. Gerade in so einer Situation, in der schnell Ängste aufkommen könnnen, ist es viel Wert von Arbeitgeber-Seite unterstützt zu werden und keinen Druck zu bekommen, im Büro zu sein, wenn man sich nicht wohl fühlt.
Ich habe die Arbeitsatmosphäre als sehr gut wahrgenommen. In einem täglichen kurzen Meeting mit allen Mitarbeitern werden aktuelle Themen und Angelegenheiten angesprochen. Die Arbeit der einzelnen Mitarbeiter wird gegenseitig geschätzt und offen Lob ausgesprochen.
Die Mitarbeiter sind begeistert von ihrem Produkt und tragen das auch nach Außen weiter. Ich selbst bin durch eine Freundin auf die Firma aufmerksam geworden, die dort gearbeitet hat.
Als Werkstudentin schwer zu beurteilen.
Viele der Mitarbeiter haben ein hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein und auch die Firma selbst bezieht für die gemeinsame Küche ausschließlich Bio-Produkte und vegane Alternativen.
Von Umwelt-Aktivitäten habe ich nichts mitbekommen, aber das wird bestimmt kommen.
Den Kollegenzusammenhalt habe ich als sehr gut wahrgenommen. Aufgrund vieler Meetings bleibt manchmal nicht viel Zeit um aufkommende Diskussionen schnell weiter zu verfolgen und zu lösen, was zu Unstimmigkeiten führen kann. Aber das geschieht meiner Erfahrung nach überall wo Menschen zusammenarbeiten.
Jeder Mitarbeiter, auch die Studierenden, haben ein Laptop das super funktioniert. Die Laptops laufen allerdings alle auf Linux und nicht auf Windows, was vor allem bei der Einarbeitung für Verwirrung gesorgt hat und immer wieder ein kleines Hindernis ist, wenn man Windows gewohnt ist.
Das Büro ist sehr schön mit Blick auf den schönen Schwarzwald und die Windräder auf dem Roßkopf :)
Es gibt regelmäßige Meetings in denen die einzelnen Teams über ihre Fortschritte informieren. Auch teamübergreifend finden regelmäßige Jour Fixe statt.
Als Werkstudent war ich an diesen Jour Fixe nicht beteiligt, dadurch sind manchmal Informationen nicht oder erst spät bei mir angekommen. Aber wenn man Eigeninitiative zeigt und nachfragt, bekommt man die Infos, die man braucht.
Mit Wünschen und Problemen kann man sich immer an seine Vorgesetzten wenden und muss keine Bedenken haben. Dadurch kommen erst gar keine größeren Probleme auf.
Entspannt, trotz der Anforderungen die an die Arbeit angesetzt wird.
Die Mitarbeiter und auch selbst stehen hinter dem Unternehmen. Wir gestalten nicht nur gemeinsam das Image unseres Unternehmens, sondern stehen auch hinter der Unternehmensphilosophie.
Es wird viel Rücksicht auf Familie genommen! Auch Urlaub kann meist frei wählbar genommen werden, weil sich aufgrund der guten Kommunikation auch bei Engpässen Lösungen finden lassen.
Auf Weiterbildung wird viel Wert gelegt. Den nur so können die Mitarbeiter ihre Fähigkeiten verbessern, was auch dem Unternehmen wieder zu gute kommt. Aus diesem Grund werden Weiterbildungsmaßnahmen seitens des Arbeitgebers unterstützt.
Als Werksstudent werde ich nach einem festen Tarif bezahlt. Für die Arbeit ist es ein angemessenes Gehalt.
Es wird sich auf jeden Fall als grünes Unternehmen gesehen. Der Anspruch an einem nachhaltigen Unternehmen ist in der Unternehmensphilosophie fest verankert und wird gelebt.
Das soziale Bewusstsein wird bisher von allen Mitarbeitern getragen (viele sind noch ehrenamtlich engagiert) und wird später vom Unternehmen bei Möglichkeiten mitgetragen.
Freundlicher Umgang miteinander. Es bilden sich auch Freundschaften untereinander, sodass man sich auch gerne mal abseits der Arbeit sieht.
Zudem wird auch gegenseitig gerne mal geholfen, wenn zum Beispiel ein Umzug ansteht.
Ältere Kollegen bringen einen wertvollen Erfahrungsschatz mit, den die Jungen oft noch nicht besitzen. Durch die Kombination der verschiedenen Generationen und deren Vorteile wird erst die Stärke des Unternehmens erreicht!
Die Vorgesetzten sind trotz des freundlichen und offenen Umfelds immer noch die Vorgesetzten was auch sein muss. Aber der Umgang miteinander befindet sich auf Augenhöhe und mit Respekt zueinander.
Es ist jetzt nicht Google mit eigenen Kantinen und Frisör ect., aber ich komme gerne ins Büro, weil es einerseits sich gemütlich und gut anfühlt, bei gleichzeitiger angemessener Arbeitsatmosphäre.
Regelmäßiges Feedback über die getane Arbeit in einem offenen und freundlichen Umfeld.
Das ist hier selbstverständlich.
Der Energiemarkt entwickelt sich momentan rasant und bietet besonders viele verschiedene Aufgaben. Durch die Verbindung von Informatik, Physik und auch Wirtschaft bieten sich immer neue interdisziplinäre Aufgaben.