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P3 
Logistic 
Parks 
GmbH
Bewertung

Hier wird Mitarbeiterförderung und Empathie noch groß geschrieben.

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Flexibler Arbeitsplatz, Sehr gute Teamatmosphäre, empathische Vorgesetzte, der Mensch steht im Vordergrund. Aufstiegsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durchschleppen von Mitarbeitern die wenig oder keine Leistung bringen und dadurch das Team in Mitleidenschaft ziehen.

Verbesserungsvorschläge

Vorhandene Logistikhallen mit Photovoltaik verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Über die Jahre gewachsenes Team mit familiärem Charakter. Wer hier nicht zurecht kommt sollte sich selbst hinterfragen.

Kommunikation

Sehr offene Kommunikation sowohl untereinander als auch vom Management.

Kollegenzusammenhalt

Miteinander wird hier wirklich groß geschrieben und auch gelebt. Firmenveranstaltungen und Teambuildings im Inland und Ausland werden vom Managment unterstützt.

Work-Life-Balance

Wer viel leistet hat auch viele Freiheiten. Homeoffice wird ebenfalls unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Nur gute Erfahrungen bisher. Ausserordentlich Empathisches Verhalten der Vorgesetzten die auch Rücksicht auf Probleme im privaten Bereich nehmen.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag bringt neue Überraschungen. Langeweile oder stupides abarbeiten is hier ein Fremdwort.

Gleichberechtigung

Bunt gemischtes team aus 8 Nationen, Frauen sind nach der Elternzeit wieder ganz normal auf ihre Führungspositionen zurückgekehrt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter hat hier meinen Erfahrungen nach noch nie eine Rolle gespielt. Langgediente Arbeitnehmer werden ebenfalls mit Respekt behandelt und gefördert.

Arbeitsbedingungen

Tolles Office mit ausreichend Platz und sehr viel Licht. Viele Rückzugsmöglichkeiten durch viele Konferenzräume. Sehr angenehmer Lärmpegel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sehr auf nachhaltiges und zertifiziertes bauen geachtet. Verbesserung in sachen photovoltaik sind durchaus möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt immer überpünktlich, gutes Bonussystem, gutes Grundgehalt, förderung priv. altersvorsorge, steuerfreier sachbezug und weitere benefits.

Image

Mitarbeiter reden zu 99% gut über die Firma. Am Markt gilt die Firma als verlässlicher Partner aber hin und wieder kommt es natürlich auch zu Schwierigkeiten.

Karriere/Weiterbildung

Firma unterstützt die persönliche Karriere sehr. Fortbildungen, Leadership trainings werden sowohl intern durchgeführt als auch besteht die Möglichkeit sich extern fortzubilden. Freigewordene Führungspositionen werden vorrangig mit internen Leuten besetzt.

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