3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Dass er viel Sinn und Verständis für Familie und Kinder hat. Diese stehen auch bei ihm immer an erster Stelle.
Etwas moderner werden. Papierlose Arbeitsgänge wären super.
Egal wie sehr bei uns die Hütte brennt, der Arbeitgeber hat immer ein offenes Ohr und Verständnis, wenn die Kinder Mal dazwischen kommen.
Wir sind eine Firma die schon lange besteht und einen Bekannten Namen in Deutschland trägt
Urlaub geht immer, auch kurzfristig und ohne Diskussion. Solange man noch Urlaub hat darf dieser auch genommen werden. Ebenfalls sind Arbeitszeiten sehr Familien freundlich und wenn Gründe dafür bestehen auch flexibel.
Ich wurde in dem wissen eingestellt, dass ich eine alleinerziehende Mama bin und habe diskussionslos die Freiheit so zu kommen und zu gehen wie es mir die Kindesbetreuung erlaubt.
Wie schon weiter oben beschrieben, was weiterbildung angeht kann sich hier keiner beschweren. Schulungen und Weiterbildungen sind hier selbstverständlich.
Gehalt ist normal, Sozialleistungen super. Ich bekomme die Kindergarten Gebühren von meiner Firma auf meinen Lohn
Meine Vorgesetzten setzten sich stark für Nachhaltigkeit ein
Hier fehlt es leider ab und an, die Kollegen untereinander sind teilweise etwas schwierig und verhalten.
Hier gibt es keine unterschiede
Mein Vorgesetzter erklärt jede Entscheidung und bezieht auch die Mitarbeiter mit ein. Die Meinung von jedem ist wichtig, es wird immer mit offenen Karten gespielt.
Alles dem Arbeitsmilleu entsprechend, teilweise etwas wenig modern.
Bei uns wird immer geredet und man kann mit allen Problemen kommen, dann wird mit allen Mitteln versucht zu helfen.
Mein Vorgesetzter hat das Wort Gleichberechtigung erfunden :) er setzt sich auch mit Herz und Seele dafür ein.
Das Parade Beispiel bin ich, als Facharbeiter, alleinerziehende Mama und mit nichts in der Tasche gekommen und mache nun bald meinen Meister mit Unterstützung von meiner Firma und dem Meisterplatz fest in Aussicht.
Die Arbeit ist abwechslungsreich und interessant. Neue Aufgaben und Herausforderungen stehen an der Tagesordnung.
Die Arbeiter machen eine Super Arbeit.
Der Umgang mit den Arbeitern könnte besser sein.
Die Arbeit hat immer den gleichen Ablauf- immer das Gleiche !!
Schlechte Arbeitsbedingungen
selber überlegen !!
Informationen über die Ziele der Geschäftsleitung und Änderungen früher geben, bevor schon die Spatzen von den Dächern pfeifen.
Gemeinsame regelmäßige Aktionen im Kollegenkreis. Z.B. zusammen kegeln, oder ein Kinoabend.....
Ein gemeinsames Wochenende auf einer Hütte?