4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nette Mitarbeiter
Top-Down Führung. Vertrauen in Mitarbeiter!
Faire Führung wird wichtiger im Hinblick auf Mitarbeitergewinn und langfristige Bindung …
Das Tätigkeitsfeld an sich. Die Bezahlung, die Altersvorsorge, die Ausstattung.
Christlicher Deckmantel für vieles.
Rollenklarheit- Rollenprofil- klare Aufgabenverteilung
Eine ehrlichere transparentere Kommunikation. Es braucht ein lösungsorientiertes Beschwerdemanagement (Konstruktive Konflikte ernst nehmen) und nicht Leitungspositionen als zahnlose Tiger.
Gerechte objektive Aufgabenverteilung.
Z.T. Kein Klima das Vertrauens. Keine Ahnung worin der Ursprung genau liegt. Sehr komplexe Thematik.
Nach außen sehr gutes Image.
Deutlich mehr Work als Balance
Nach Außen gibt es Zusammenhalt. Hinterm Vorhang ist sich jeder selbst der Nächste. Sonst „überlebt“ man langfristig auch nicht .
Sehr stark Personenabhängig. Von sehr positiv zu sehr negativ. Leider sitzen oftmals Personen auf Leitungsposten, die keine Leitung sind.
Die Leitungsstrukturen sind unklar. Die Rechte der Mitarbeitenden müssen eingefordert werden. Sehr gutes Klima im Kollegium.