Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Unsere Priorität ist ein exaktes Matching zwischen Bewerbenden und freien Stellen, sowie Bewerbenden und Unternehmen. Anhand deiner Kenntnisse und Fähigkeiten finden wir den passenden Job für dich.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 103 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Kantine
Rabatte
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungWir schätzen unsere Mitarbeitenden!
Deshalb bieten wir dir vielfältige Benefits.
PAMEC ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Erfahrungsschätzen aus über 40 Jahren Beständigkeit. Wir kombinieren den Bedarf unserer Partnerunternehmen mit den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden. Menschlichkeit und Augenhöhe sehen wir als Selbstverständlichkeit, die wir leben und die uns ausmacht.
Deine Karriere, dein Weg: Wir suchen Persönlichkeiten, nicht nur Lebensläufe.
Steig ein und bringe deine Karriere auf das nächste Level!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei PAMEC PAPP GmbH.
Wir haben uns strategisch günstig in verschiedenen Regionen Deutschlands positioniert, um eine optimale Erreichbarkeit für unsere Kunden:innen, Bewerbenden und Mitarbeitenden sicherzustellen. Mit Standorten in Berlin, Eisenach, Augsburg, Leipzig und unserer Zentrale in Nürnberg sind wir praktisch in den meisten Teilen Deutschlands vertreten.
Nach 9,5 Jahren trennen sich unsere Wege leider aus gesundheitlichen Gründen.
An dieser Stelle möchte ich mich nochmals herzlich bei der Niederlassung Leipzig für die angenehme und erfolgreiche Zusammenarbeit bedanken.
Die Firma PAMEC PAPP GmbH kann ich wärmstens empfehlen: Sie ist freundlich, kompetent und steht den Mitarbeitern stets mit einem offenen Ohr zur Seite.
Die Erreichbarkeit und Zuverlässigkeit
Der Vertrag ist unbefristet. Man wird vor dem Einsatz beim Kunden über alles aufgeklärt und bekommt ggf. Arbeitskleidung (z.B. Sicherheitsschuhe). Die gesamte Organisation über die App funktioniert hervorragend. Krankmeldungen und Urlaubsanträge kann man sehr einfach über die App regeln, Urlaubsanträge werden meistens schon am nächsten, spätestens übernächsten Tag bewilligt. Überstunden werden dem Tarif entsprechend anstandslos bezahlt, es gibt keinerlei Diskussionen. Die Gehaltsabrechnung kommt ebenfalls über die App und die Überweisung kommt immer pünktlich. Sehr vorbildlich.
Bei meinem Zeitarbeitsjob wurde ich sehr gut betreut und hatte jederzeit einen Ansprechpartner :-)
Auch bei meiner Übernahme durch den Kunden gab es keinerlei Probleme, sondern es wurde sich für mich gefreut.
Ich kann die Firma mit sehr gutem Gewissen weiterempfehlen.
Überpünktliche Zahlung des Lohnes, ein freundlicher, lockerer und respektvoller Umgangston
Kann ich nichts sagen.
Es ist leider zu keiner direkten Übernahme über die Zeitarbeit gekommen.
Fehler in der Abrechnung ist vorgekommen. Wurde von der Firma eigenständig korrigiert.
Ich vermute die Übernahme ist den meisten Kunden zu teuer, wenn nicht bereits mindestens zwei Jahre vergangen sind. Das könnte sich aber vielleicht über den Markt jetzt ändern, da überall viele alte Arbeiter in den Ruhestand gehen.
Sie müssen ihre eigene Abteilung haben, die positive Bewertungen schreibt.
Es war alles super
Wie kann man seinen jetzigen und künftigen Mitarbeitern ein so gutes Image vermitteln und sie trotzdem ohne schlechtes Gewissen entlassen?
Macht weiter so!!!
Bessere telefonische Erreichbarkeit
Ich war so zufrieden es gibt nichts zu verbessern
Es wäre gut, wenn die Zeitarbeits-App auch noch Arbeitszeiten zur Kontrolle mit den Betrieben mitrechnen könnte, da viele Firmen nicht fähig sind, dies transparent abzubilden und immer wieder Fehler mit den Betriebs-Systemen auftreten. Das ist im Interesse der Firma und sollte den Mitarbeitern Arbeit ersparen.
Behandeln Sie die Menschen wie Menschen und hören Sie auf, alle mit Ihren "positiven Bewertungen" zu täuschen Wir alle wissen, dass sie nicht echt sind.
Der am besten bewertete Faktor von PAMEC PAPP ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Vollkommen ohne Ansehen der Person
Ich kann keine Aussage dazu treffen.
Da gibt es keinerlei Unterschiede.
Alle werden gleich behandelt.
Egal ob neue Mitarbeiter oder ältere Mitarbeiter, jeder wird gleich behandelt !
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PAMEC PAPP ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
für die Erfüllung einer Anstellung sind mir keine Weiterbildungsmöglichkeiten bekannt, die hat man mit zubringen
Unternehmen und Arbeitnehmer sind dafür bekannt, dass sie ihre Mitarbeiter nach Ablauf des Vertrags einfach rauswerfen.
keine Weiterbildungen angeboten
Ich kann keine Aussage dazu treffen.
Machen Sie sich nichts vor. Sie werden nicht einen Cent zahlen. Sie werden jede Ausrede finden, um ihren "wertvollen Mitarbeitern" nicht zu helfen.