3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Papp Personal GmbH & Co. KG Vorstellungsgespräche
Papp
Personal
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Co.
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Nürnberg
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lesen sich nichts durch
Bewerber/inHat sich 2022 als Datenerfasser beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Binnen weniger Minuten nach Bewerbung die (eindeutig automatische) Antwort erhalten man hätte die Unterlagen sorgfältig geprüft, alles passt und man solle bitte anrufen.
Am Telefon die Überraschung: nichts geprüft. Man kannte weder meinen Namen, noch die Stelle auf die ich mich bewarb. Ich musste sämtliche, angeblich sorgfältig geprüfte, Informationen wiederholen, nur damit am Ende rauskam, dass die Arbeitszeit nicht passt. Von wegen durchgelesen...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich als Assistenz, Sekretär, Lektor beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich vor langer Zeit beworben, war zum Vorstellungsgespräch und habe seitdem nie auch nur ein Angebot oder irgendeine Art von Rückmeldung erhalten. Es gibt zwei Möglichkeiten: Papp hat kein passendes Jobangebot für mich - dann hätte man mir nach einem angemessenen Zeitraum einfach Bescheid geben können. Oder aber Papp hat es einfach verpennt, mir Angebote zu senden und ich bin in den Tiefen der Datenbank versunken. In jedem Fall absolut unprofessionell für einen Personalvermittler!
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Wertschätzende Behandlung
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für Zeitarbeitsfirma ziemlich unterdurchschnittliches Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2018 als Fremdsprachenkorrespondent beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
Fragebogen mit Stärken und Schwächen, Selbsteinschätzung bzgl. Sprach- und Computerkenntnisse
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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