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Jetzt Profil einrichten16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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spannendes Produkt, technisch echt anspruchsvoll, C++ Gurus, sehr erfahrene Kollegen, Zusammenarbeit klappt prima, meine Meinung wird ernst genommen
kann schon mal stressig werden, Leistungsdruck von oben, alte Code schnipsel muss mann immer mal wieder dran
Kommunikation ist OK für mich, geht aber noch besser;
Spannende Technologie, gute Leute
Unehrlichkeit im Umgang mit Mitarbeitern
Ob IT, Sales oder Verwaltung, es ist immer ein harmonisches und humorvolles Miteinander
Die Arbeitsatmosphäre ist eine Mischung aus hoher Motivation und einer humorigen Lockerheit.
Es wird streng auf die Einhaltung der Arbeitszeiten und die Vermeidung von vielen Überstunden geachtet.
Durch das Wachstum des Unternehmens kommen häufig neue Kollegen dazu. Sehr kollegialer Umgang. Niemand wird mit einer Frage oder einem Problem stehen gelassen.
Angemessene Leistungserwartung an die Mitarbeiter für ein Unternehmen mit solchem Potential.
Die Büroräume sind repräsentativ. Die technische Ausstattung ist sehr gut. Der Standort ist erstklassig.
Die Kommunikation untereinander ist trotz der in Europa und USA verteilten Standorte erstaunlich gut.
Der Job ist megainteressant. Technologisch höchstes Niveau.
Karrierechancen, Technologie die sonst keiner hat - das ist was für die Besten der Besten ,
Der Kollegenzusammenhalt ist gut, jedoch scheint sich jeder zweite als "der Neue" vorzustellen.
Die unausgesprochene Arbeitsdevise lautet hier kurz vor knapp.. Wichtige Aufgaben werden mit viel zu wenig Vorlauf erteilt und erhalten dann den Status ASAP.
Regelmäßige zeitfressende Besprechungen gibt es, nur informieren diese nicht immer über den Abgang von Kollegen etc. Es muss viel transparenter und vorallem deutlicher kommuniziert werden.
Gibt es im Bereich Big Data auf jedenfall. Manchmal werden Potentiale und Qualitäten einzelner Personen nicht erkannt, so dass diese im falschen Bereich eingesetzt oder mit einer fachlich nicht passenden Aufgabe betraut werden..
Eine sehr hohe Fluktuation bei einem noch jungen Unternehmen, das ein ansprechendes Produkt hat, sagt meiner Ansicht nach alles
Unter der angespannten Stimmung im Betrieb, leidet natürlich auch die Arbeitsathmosphäre
Kollegenzusammenhalt ist gegeben, aufgrund der sehr hohen Fluktuation aber nicht unbelastet
Sehr rauer Umgangston; hohe Erwartungen, aber null Freiraum
Big Data, ein Hype-Thema
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