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Bewerber/inHat sich 2023 als PA to the CEO/Office Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Am Anfang gab es eine Vorstellungsrunde - im Laufe des Gesprächs, beim Führen durch den Lebenslauf, sind beide Parteien auf die persönliche Motivation eingegangen.
- Es wurde ausführlich der Lebenslauf mit allen Positionen besprochen um einen bestmöglichen Eindruck zu erhalten.
- Das erste Gespräch fand via MS Teams statt - die Gesprächsperson war super vorbereitet und hat eine sehr angenehme Gesprächsatmosphäre geschaffen.
- Die zweite Hälfte des Gesprächs, fand der Rolle entsprechend, auf englisch statt - was auf Grund der Atmosphäre sehr leicht zu meistern war.
- Zum Ende des Gespräches gab es ein sehr wertschätzendes Feedback und der weitere Prozess wurde ausführlich erklärt.
- Keine 3 Stunden nach dem Gespräch, war bereits die Einladung zu einem zweiten Gespräch in den Büroräumen für den Folgetag in meinem Postfach.
- Sowohl CEO als auch die Interviewpartnerin aus HR schufen eine sehr angenehme Atmosphäre - was dann die anfängliche Übernervosität senkte.
- Nach ca. 30 Minuten signalisierte der CEO, dass eine Zusammenarbeit gewünscht wird.
- Es folgte ein kurzer Test, der aber einfach zu lösen war.
- Besonders positiv möchte ich erwähnen, dass ich im Anschluss direkt durch das Office geführt und dem Team vorgestellt wurde - einer herzlicher als der andere.
- Am gleichen Abend war dann bereits das zugesagt Vertragsangebot im Postfach.
- Toller Bewerbungsprozess, noch tollere Menschen - ich freue mich auf die Zusammenarbeit.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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