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Für Arbeitgeber: Warum es besser ist, eine Bewertung zu kommentieren, statt sie zu melden

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Eine Person hat diesen Arbeitgeber mit {score} Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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Lohn bekommt man nicht vollständig ausbezahlt. ABZOCKE

Gut am Arbeitgeber finde ich

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Image

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Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Paul
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