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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Paul Hofmeister Bestattungsinstitut die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kritische Fehler tolerieren oder Tradition bewahren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Insgesamt gut. Der Chef spendiert immer Brötchen und Brezeln, es gibt Getränke umsonst. Nicht. It Wasser sondern auch Cola oder Schorle.
Es ist ein respektvoller Umgang miteinander. Die Büroräume könnten mal ein Makeover vertragen.
Ist i. O. Könnte manchmal besser sein. Zeitweise herrscht etwas Chaos das ist aber wohl dem Arbeitsumfeld geschuldet. Durch die Unvorhersehbarkeit.
Der Chef hat immer ein offenes Ohr
Kommt auf die Kollegen an