Paul Logistik GmbH - es wird viel abverlangt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird von der Führungsetage generell skeptisch dem Arbeitnehmer gegenüber getreten.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Disponenten und Arbeitern ist gut.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist selbst der Nächste. Was von der Fülle der Arbeit resultiert.
Work-Life-Balance
Mindesturlaub, Überstunden werden voraus gesetzt, Ausgleichstage werden im Weihnachtsgeschäft nur mit Widerwillen gewährt.
Vorgesetztenverhalten
Es wird viel (teilweise zu viel) abverlangt. Grund: Mangel an gutem Personal
Interessante Aufgaben
Ein schwerer Job den man machen will oder nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Arbeit ist für alle da
Gehalt/Sozialleistungen
Bloß nicht krank werden...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen