Nach oben ist ganz viel Luft
Arbeitsatmosphäre
Viele Arbeitnehmer kommen mit Bauchschmerzen!
Kommunikation
Wenn der „Flurfunk“ auch zur Kommunikation zählt, dann müsste ich 5 Sterne vergeben!
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen meistens, sonst eher nicht.
Work-Life-Balance
Erst mal arbeiten, dann sehen wir weiter!
Vorgesetztenverhalten
Gleichgültigkeit und Desinteresse trifft es wohl am Besten!
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben sind da, absolut - nur machen sie meistens andere.
Gleichberechtigung
Hat in dieser Firma nichts mit den Geschlechtern zu tun.
Umgang mit älteren Kollegen
- - -
Arbeitsbedingungen
Tja - Wenn einem viele Sachen egal sind, dann geht es.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen GRÜN, nach innen sehr farblos.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt, mehr nicht.
Image
Man ist von sich selbst sehr überzeugt, von außen weht Gegenwind.
Karriere/Weiterbildung
- - -
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin,
erstmal möchte ich mich für Ihre ehrliche Bewertung bedanken. Es tut mir leid, dass Sie bei uns in Ihrem Arbeitsumfeld nicht zufrieden gewesen sind.
Gerne möchte ich mir drei von Ihnen schlecht bewertete Rubriken herauspicken und sie mit meiner Sichtweise, von der ich glaube, dass der Großteil der Kolleginnen und Kollegen sie teilt, kommentieren:
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt ganz gewiss Branchen und Firmen, in denen man ein paar Euro mehr verdient. Wiederum ist es in vielen Branchen und Firmen aber auch so, dass nicht der Mitarbeitende sondern die reine Arbeitskraft im Fokus steht. Man ist umgangssprachlich "nur eine Nummer". Jede Kollegin und jeder Kollege wird bei Schulten wertgeschätzt. Die Türen stehen auf allen, und das möchte ich betonen, allen Hierarchieebenen immer offen. Auch haben wir in den letzten Jahren, in denen es viele globale erschreckende Ereignisse gegeben hat, nochmal gemerkt, wie sozial unsere Firma agiert und wie krisensicher unsere Arbeitsplätze sind. Das ist für mich und für ganz viele ein Vorteil, den man mit Geld kaum aufwiegen kann und den wir der Firma Schulten niemals vergessen werden.
Work-Life-Balance
Diese Bewertung ist für mich schwer nachzuvollziehen. Gerade ich, als Verantwortlicher für u.a. die IT-Abteilung, weiß, dass wir jedem Mitarbeitenden in der Verwaltung die Möglichkeit von einem flexiblen Arbeitsplatz gegeben haben (ausgenommen unser Empfang, die Tätigkeit spricht an dieser Stelle für sich). Handwerker zuhause? Home-Office, kein Problem. Kind krank? PC unter den Arm und ab an den heimischen Schreibtisch. Hier haben wir wirklich viel für die Belegschaft getan, investiert und organisiert. Nicht zuletzt haben wir unser Arbeitszeitmodell angepasst und innerhalb der Verwaltung flexiblere Arbeitszeiten ermöglicht, da sich dies viele von uns gewünscht haben. Diesen Teil Ihrer Bewertung finde ich vor diesen beiden Aspekten unangemessen, unreflektiert und nicht fair.
Arbeitsatmosphäre
"Viele" ist eine sehr pauschale Aussage. Ich habe allerdings eingangs meines Kommentars mit einer gegenteiligen Aussage ebenfalls pauschalisiert. Wahrnehmungen in diesen Bereichen sind nämlich immer subjektiv zu betrachten. Ich für meinen Teil halte die Arbeitsatmosphäre für gut. Natürlich hat mal jemanden schlechte Laune, es gibt mal einen Streit oder eine Entscheidung, die einem nicht so passt. Aber - das ist völlig normal und auch schnell vergessen, wenn es mal wieder ein Frühstück für alle im Großraumbüro gibt oder zu Karneval die Krawatten der Vorgesetzten gestutzt werden. Wir sind ein tolles Team und es ist sehr schade, dass Sie nun nicht mehr Teil dieses sind!
Wir wünschen Ihnen alles Gute und hoffen, dass Sie bei Ihrer neuen Tätigkeit mehr Erfüllung finden.