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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
der kurze Arbeitsweg
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Scheinheiligkeit und Arroganz der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Arbeitnehmer als Potenzial sehen
Arbeitsatmosphäre
sehr geprägt durch Neid und Überheblichkeit
Image
am Image wird ständig gekratzt bis nichts mehr vorhanden ist
Work-Life-Balance
ist da kein Thema
Karriere/Weiterbildung
am Anfang schon. Später gab es die Weiterbildung nur noch für Vorgesetzte z.B. ein Lehrgang über Eloquenz und Schlagfertigkeit
Gehalt/Sozialleistungen
als Ingenieur mit Berufserfahrung hoffnungslos unterbezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
auch ok
Kollegenzusammenhalt
die Kollegen fallen sich gegenseitig in den Rücken
Umgang mit älteren Kollegen
fair aber nur mit denen die genügend Ellenbogen besitzen
Vorgesetztenverhalten
das lässt einen die dunkelsten Zeiten in der Geschichte erahnen
Arbeitsbedingungen
ok
Kommunikation
Immer von oben herab
Gleichberechtigung
es gibt wichtige und unwichtige Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
keine
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