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Jetzt Profil einrichten56 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
47 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Prozess Management muss klar definiert werden.Keine klaren Strukturen, Maßnahmen müssen von der GF eingeleitet werden
Ich bin ein Freund von direkten Ansprachen, Lösungsorientiertes freies arbeiten und dies kann ich hier voll und ganz leben. Besonders hervorzuheben sind die kurzen Dienstwege zur Geschäftsführung
Top Arbeitsatmosphäre, Arbeitsplatz als auch unter Kollegen
Gute Firmen CI, Empoyer Branding great !
37 h Woche sensationell
nachhaltig E Autos Fuhrpark, Ladestationen
on Top, Weltklasse-)
respektvoll, kollegial und ein gutes miteinander
Sehr guter Austausch auf allen Ebenen
hochmoderne Büros Klimaanlagen, Ergonomische Schreibtische, Headsets
flache Hierarchien, als auch kurze Entscheidungswege sind Gesetzt
faires Gehalts-Paket, Leistung wird honoriert
sehr gutes Betriebsklima
Projektabwicklung von A-Z , eigenständige Honorarabbildung, Recruitingprozesse erweitern, Bestands als Neukunden werden bespielt
Angebot über Massagen, Jährliche Gehaltsgespräche
Flexibler werden, auf moderne Techniken zurückgreifen
Er gibt sich stets große Mühe
Homeoffice Möglichkeiten, flexiblere Arbeitszeiten, Arbeitsklima verbessern
angespannt
Montag bis Freitag von 8-17 Uhr. Alle zwei Wochen Freitags bis 14 Uhr. Dazu unflexibel, was die Pausen betrifft.
viele Lästereien
Massageangebot
Nicht offen für Veränderung, gehen nicht mit der Zeit, unflexibel
Flexibler auf seine Mitarbeiter eingehen
Zu viel Familienmitglieder in der Firma, Mitarbeiter mit längerer Betriebszugehörigkeit sowie Familienmitglieder werden bevorzugt behandelt, hier wird nicht nach Leistung beurteilt.
Kein Home Office und keine flexiblen Arbeitszeiten
Wurde nichts angeboten
Verantwortung wird hin und her geschoben zwischen Geschäftsleitung und Teamleiter, man weiß gar nicht wer Ansprechpartner ist.
Viel läuft noch mit Papier und Bleistift. Für alles gibt es Listen. Teilweise wird sehr umständlich gearbeitet mit der Begründung "das haben wir immer so gemacht" Klimatisiertes Büro und höhenverstellbarer Schreibtisch wird geboten.
Wenn man nachfragt kriegt man Antworten aber keine gute Kommunikation intern.
Gehalt kommt pünktlich, aber keine klare Gehaltsstruktur oder faire Lohnerhöhungen.
schnell bezahlsn
schreiben eigene gute Bewertungen
Läuft nicht
nicht gut
okay
nein
okay
keine Ahnung
Meistens nicht
okay
Schlecht
gut
Schwierig
ja
normal
Offenheit, Menschlichkeit, Fürsorge, Geduld, Humor, Ehrlichkeit
Derzeit nichts bekannt
Überholte Listen abschaffen und das Programm/ die Software nutzen
Eine sehr angenehme Atmosphäre, um die sich hervorragend gekümmert wird. Die Firmenfarben sind nicht zu "erzwungen", man wird ordentlich begleitet und schafft ein harmonisches Onboarding.
Sehr offen, sehr freundlich, sehr bodenständig. Durch Gespräche auf Augenhöhe kann man sich sehr gut mit der Firma identifizieren
Durch Benefits und Ausgleich wird eine hervorragende Wolf-Life-Balance geschaffen. Man hat für private Termine Verständnis und unterstützt vor Ort in der Niederlassung.
Keine Grenzen gesetzt. Wenn es Sinn macht, können Weiterbildungen und Schulungen gemacht werden.
Absolut fair, gibts es nichts zu meckern.
externe wie interne bekommen wesentlich mehr als normal ist. Durch Benefits, Ausstattung, Hilfe, Lohn
Arbeitskollegen sind sehr kommunikativ und unterstützen sich gegenseitig. Keiner gibt einem das Gefühl nicht willkommen zu sein
Nichts negatives bekannt
Sehr unterstützend, sehr verständnisvoll, haben immer ein offenes Ohr und sind an der Person interessiert und nicht nur am Ergebnis. Es wird viel Raum für das persönliche Einbringen gelassen.
Alles was man brauch oder möchte ist entweder vorhanden oder wird in kürzester Zeit angeschafft
Fragen werden beantwortet, es wird sich Zeit genommen, Verbesserungen sind erwünscht und werden diskutiert, auch über interne Abläufe scheut man sich nicht zu reden.
Alle Mitarbeiter sind auf Augenhöhe, dass schließt aber auch niemanden aus
Dadurch, dass jeder seine Arbeit selber gestalten kann und man lediglich beraten wird, sind die Grenzen der Aufgabengestaltung quasi nicht vorhanden.
Massageangebot
Miserabler Standort, Kommunikation untereinander
PD als Unternehmen sollte weniger konservativ denken und handeln sondern endlich mit der Zeit gehen. Außerdem wäre es ratsam Ihre internen Stellen mit qualifizierten Mitarbeitern zu besetzen.
Die Atmosphäre ist unterirdische, es herrscht dicke Luft und es wird viel hinter Rücken besprochen. Dazu kommt die ständige Kontrolle und Überwachung.
Dieses Unternehmen genießt einen schlechten Ruf sowohl bei vielen ehemaligen Mitarbeitern sowie Unternehmen. Häufig hört man ebenfalls, dass das Unternehmen bzw. der Name überhaupt nicht bekannt sei, obwohl es sich selber auszeichnet seit knapp 40 Jahren DER führende Personaldienstleister in gesesamten Münsterland zu sein.
Ist in Ordnung.
Gibt es nicht.
Einzelne Kollegen kommen gut miteinander aus und halten zusammen, jedoch ist die "Freundschaft" unter Kollegen nicht erwünscht. Private Gespräche darf man am Arbeitsplatz führen, werden aber ungerne gesehen/gehört.
Es fühlen sich gewissen Mitarbeiter als Vorgesetzte, obwohl sie es nicht wirklich sind. Aus der Geschäftsführung kommt immer das selbe ohne wirklichen Interesse an der Person sondern NUR und REIM ergebnisorientiert.
Das Büro ist schön gemacht. Prozessoptimierung im Intranet sollte auf jeden Fall durchgeführt werden. Viel läuft noch mit Papier und Bleistift. Leider absolut nicht zeitgemäß.
Die Kommunikation untereinander funktioniert teilweise, es kommt auf die Kollegen drauf an. Es wird häufig genervt geantwortet. Passiert einmal ein Fehler wird sofort der Sündenbock gesucht eigene Fehler werden sich selbst nicht zugeschrieben.
In Ordnung.
Mitarbeiter mit längerer Betriebszugehörigkeit sowie Familienmitglieder werden definitiv bevorzugt behandelt. Gleichberechtigung in der Entscheidungsfindung gibt es teilweise, jedoch selten.
Wo nichts läuft, sind auch keine Interessanten Aufgaben.
geld ist immer pünktlich da, schnelle antworten bei fragen
miese laune am telefon
einen anderen mitarbeiter einsetzen der mit mitarbeitern redet
geht so weil die frau immer so unfreundlich ist das spricht sich rum
ich bin zufrieden mit den zeiten
man kann staplerschein undso machen
wie gesagt die frau am telefon ist immer unfreundlich man merkt das schon richtig
die frau im büro mit die man immer telefoniert ist nicht freundlich und macht auch ihre arbeit nicht. unfreundlich auch noch
man kann gutes geld kriegen
Super liebe Kollegen
Top… das Unternehmen achtet sehr auf das Wohlergehen der Mitarbeiter
Hier kann man wirklich sagen: Einer für Alle, alle für Einen!!!
Super
Wirklich alles auf ganz hohem Niveau
Es gibt keine Frage die unbeantwortet bleibt
So verdient kununu Geld.