Keine gute Firma / Schlechtes Management / Schlechte Geschäftsleitung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fachlich kompetent, jedoch werden bei sehr vielen technischen Angelegenheiten bereits überholte Daumenregeln angewandt, die nicht mehr zulässig sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausstattung: Veraltete und defekte Arbeitsmittel. Computer stürzen ständig ab und man bekommt keine Unterstützung von der IT (wegen Überlastung)
Ich wünsche einem Lügner nichts schlechtes.
Ich wünsche mir nur, dass er sich selbst begegnet.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte ehrlich zu sich selbst sein und Vereinbarungen einhalten.
Der Kunde bekommt meistens mehr als er bezahlt hat. Das Arbeitspensum ist für manche Kunden zu hoch --> Ein dickes Minusgeschäft, das mit NOCH mehr Arbeit ausgeglichen werden muss wie z.B. mehr Projekte.
Die Arbeitsbelastung ist völlig überzogen. Ständige Überstunden ohne Anerkennung oder Ausgleich. Man erwartet, dass man sein Leben für die Firma opfert.
Ein anderer Führungsstil wäre auch wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sprechen schlecht übereinander und niemand arbeitet wirklich im Team. Ausnahmen gibt es aber!
Kommunikation
Manchmal gut, manchmal gibt es überhaupt keine Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keinen Kollegenzusammenhalt. Ausgrenzungen sind auch schon vorgekommen.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Absolut inkompetent und desinteressiert an den Mitarbeitern. Entscheidungen werden willkürlich getroffen, ohne Rücksicht auf die Auswirkungen, sei es finanziell oder der Arbeitsumfang.
Gleichberechtigung
zur Gleichberechtigung kann ich nichts negatives sagen
Umgang mit älteren Kollegen
ein guter Umgang mit den älteren Kollegen ist gegeben
Arbeitsbedingungen
Die Firma übernimmt proaktiv keine Maßnahmen, um die Sachen, die du brauchst, zu beschaffen (liegt auch an der Überlastung der IT und Admin).
Manche Sachen sind neu, manche fallen schon auseinander
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einer der wenigen guten Punkte
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt liegt unter dem durchschnittlichen Gehalt in Deutschland.
Bei Freelancer-Arbeit muss man der Geschäftsleitung hinterherrennen, damit das Gehalt auch sicher pünktlich ankommt
Image
Aktuelle sowie auch Exmitarbeiter haben größtenteils nur negatives im Sinn, wenn sie an diese Firma denken.
Ich glaube das Wort "Traumfresser" ist gefallen und ich finde dieses Wort passt gut.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Beförderungen gibt es nur für die, die sich gut mit dem Management stellen, unabhängig von ihrer tatsächlichen Leistung. Die Firma geht in vielen Angelegenheiten mit schlechtem Beispiel voran und zeigt auf verständliche Art und Weise, wie man es NICHT machen sollte.