2 Bewertungen von Mitarbeitern
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2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man kann sich durch Maßnahmen weiterbilden.
Und es gibt einen Obstkorb ...
Die Unternehmenskultur hat sich seit Faktenkontor zu PER wurde sehr zum Schlechten verändert. Offene Kommunikation gibt es nicht mehr. Hier herrscht Mikromanagement.