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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lieber Früh zum Anwalt gehen als Alt aussehen! (Die Präsentation der Firma im Netz - Hätte mich stutzig machen sollen)
Bewerber/inHat sich 2024 als Sekretariatsassistenz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die gewünschten beruflichen und persönlichen Attribute und Fähigkeiten, die in der Stellenausschreibung aufgelistet sind, selbst beherzigen.
Bewerbungsfragen
Nach meiner Bewerbung habe ich keine Rückmeldung erhalten und nach einer Woche telefonisch nachgefragt. Ein Termin zum Bewerbungsgespräch wurde per mail verabredet. Ich stand zur verabredeten Zeitpunkt vor der Tür. Fünf Mal geklingelt, niemand öffnet; auf den AB gesprochen. Der Mitarbeiter biegt auf der Straße um die Ecke. Begrüßt mich nicht, stottert, weiß weder, dass es den Termin gibt. Sein Kollege sei nicht da. Ich ziehe unverrichteter Dinge ab. Zuhause die mail gecheckt. Die Kommunikation war genau mit dem Mitarbeiter, den ich getroffen habe und der inseriert hat. Der Termin war
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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