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Petit 
Forestier 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

unbelehrbares und ständig wechselndes Management

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Petit Forestier Deutschland GmbH in Brühl gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es tut mir leid, aber ich finde absolut nichts, weshalb ich auch nicht mehr da bin.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles.

Verbesserungsvorschläge

Mit den Mitarbeitern arbeiten und Ratschläge annehmen.
Rückmeldungen geben, diese erfolgen nie oder nach Wochen. Probleme erkennen und die Ursachen ändern. Nicht nur Löcher Stopfen!

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten mit den wenigsten Mitteln, da immer gespart werden muss

Kommunikation

Kommunikation nur am Standort jedoch nicht vom höheren Management, es wäre nicht Ihre Aufgabe mit jedem zu sprechen

Kollegenzusammenhalt

es wird über jeden Mitarbeiter schlecht geredet

Work-Life-Balance

ohne Kommentar

Vorgesetztenverhalten

je höher die Position desto katastrophaler

Gleichberechtigung

keine Gleichberechtigung, Stellen werden intern nicht ausgeschrieben

Arbeitsbedingungen

ich glaube von der BG hat noch niemand was gehört

Gehalt/Sozialleistungen

Dieses Unternehmen denkt, mit einem Gehalt vom Jahre 2000 kommen die Mitarbeiter gut zurecht

Image

Kunden sagen es ist unseriös

Karriere/Weiterbildung

es erfolgen keine Weiterbildungen, weder Technisch noch fürs Management


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jana WenkerHead of Marketing

Danke für dein Feedback! Wir arbeiten daran uns hier weiter zu verbessern!
Mit der neuen Deutschlandstrategie seit Anfang 2024 ist viel bei uns passiert. Wir nehmen die Kritik ernst und haben schon einige Optimierungspunkte umgesetzt und machen weiter. Falls du mehr darüber wissen möchtest, schreibe uns gerne persönlich. 😊

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