Typisches Tech Startup mit viel Leidenschaft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle sind super lieb and kollegial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es geht häufig etwas chaotisch und nicht so sorgfältig zu.
Verbesserungsvorschläge
- Die Meeting Kultur effizienter machen.
- Entscheidungen früher kommunizieren.
- Mehr in Stabilität investieren als in Neuerungen.
- Mehr auf die Kunden hören als auf die Investoren, falls das möglich ist.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte loben einen oft für gute Arbeit.
Kommunikation
Veränderungen und Neuigkeiten werden meistens sehr kurzfristig kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Alle arbeiten gut und direkt miteinander.
Work-Life-Balance
Remote first ist super. Die Vorgesetzten leben eine „24/7 erreichbar sein“ Arbeitseinstellung vor. Das muss man selbst nicht machen als einfacher Angestellter, aber das verursacht Druck.
Vorgesetztenverhalten
Die Mehrheit der Vorgesetzten haben unrealistische Ziele (in meinen Augen) und ich finde die Entscheidungen nicht immer nachvollziehbar.
Gleichberechtigung
Es gibt einige weibliche Vorgesetzte.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht so viele ältere Kollegen, aber die, die es gibt, werden wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Laptops sind nicht so gut. Es gibt keine Home Office Pauschale und nur ein kleines Büro. Man kann aber zusätzliches Equipment anfragen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Soziales ist nie Thema. Die PCs sind aber refurbished.
Gehalt/Sozialleistungen
Entspricht dem Branchen Durchschnitt. Bonus/Provision gibt es nur für Sales (soweit ich weiß). Das soll sich aber bald ändern.