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Für Arbeitgeber: Warum es besser ist, eine Bewertung zu kommentieren, statt sie zu melden

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 interpretieren. In vielen Fällen ist ein sachlich geschriebener,
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Eine Person hat diesen Arbeitgeber mit {score} Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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Die arbeit an sich macht Spaß, Arbeitgeber ist leider nicht in 2023 angekommen, noch in 1960 stehen geblieben.

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Vorgesetztenverhalten

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