2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stimmung im Betrieb furchtbar, kommt aber von oben
Freundlicher sein, Vertrauen in Mitarbeiter
Es wird mit unnötigem Druck gearbeitet.
Vorsicht! Image geht über Mitarbeiterzufriedenheit!
Man wird auch im Urlaub angerufen.
Keine großen Entwicklungsmöglichkeiten, vo allem nicht nach eigenem Wunsch, sondern da wo jemand gebraucht wird.
Jeder für sich, weil große Angst vor Ärger.
Teilweise laut, mit auf den Tisch hauen.
Toilette mit großem Spalt direkt am Flur.. PCs in Orndung ausgestattet
Kaum jemand hat Zeit um Fragen zu beantworten.
In Ordnung, muss aber auch so sein, da sonst nichts motiviert.
Vielfältige und interessante Aufgaben - der einzig positive Aspekt.
Für Kunden des Unternehmens sehr gute Dienstleistungen.
Keine angemessene Würdigung der Mitarbeiter, starres Vergütungssystem
ist nicht zu helfen, da ziemlich klein und familiär geführtes Unternehmen. Niedrieglohn-Image abschaffen
Nach außen guter bis sehr guter Ruf; die angebotene Dienstleistung ist empfehlenswert; nach innen schaut die Sache leider anders aus
Urlaub darf nur genommen werden, wenn keiner weiter im Urlaub ist
Man kommt zu eintägigen Seminaren raus, keine Aufstiegsmöglichkeiten, da kleine Familienbetrieb
Sind wir im Osten? Jeder Penny zwei mal umdrehen. Wenig bis kein Spielraum für Gehaltserhöhungen. Sie bekommen doch schon Ihre Erfahrungen!
Umwelt geht uns soweit an, solange wir davon profitieren.
Sind bis einzelne Ausnahmen ganz ok
Kompetent und sachlich, herabsehend und kritisierend. Achtung: bereithalten für Rechtfertigungen
alles in gutem Zustand
teilweise stillschweigend, wöchentliche Meetings
Anfänger bleiben Anfänger
Monoton, nach Zielvorgabe eigenständig zu erbringen sonst Kündigung und nicht mehr tragbar