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Pflegedienst 
Carstens
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pflegedienst Carstens die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pflegedienst Carstens
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Pflegedienst Carstens
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    64%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    64%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    55%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Kommunikation

Wird alles Besprochen

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4,0
Kollegenzusammenhalt

Man versucht alles

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5,0
Vorgesetztenverhalten

Super hilft Mitarbeiter- u Mitarbeiterinnen auch wenn das Geld knapp wird!!so auch bei der schlechten Bewertung wurde mit Geld geholfen

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Leitung hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und ist sehr mitfühlend

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr freundlicher und verständnisvoller Umgang! Locker und in schwierigen Situationen steht man nie alleine da

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wirklich sehr freundlich! Respektvoller Umgang

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