Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PHNX die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nach Leistung beurteilen oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier gibt es große Probleme beim Thema Kommunikation, was oft zu Missverständnissen, Unklarheiten und Fehlern führte.
Es gab viele Lästereien und die meisten verstanden sich untereinander nicht.
Da Personalmangel herrschte, hab ich manchmal sogar Doppel-Schichten gemacht, welche nichtmal ausgezahlt wurden...
Meine beiden Vorgesetzten waren so unterschiedlich wie Tag und Nacht. Verstanden sich deshalb untereinander auch nicht. Der eine so nett, dass er schon fast zu nett war und der andere ein echt schlimmer Mensch, welcher immer sich oft über die Mitarbeiter lustig machte, immer die Schuld bei anderen suchte und keine Kritik ertrug.
Müsste es eigentlich 0 Sterne geben
Unter den Kollegen gut, doch nicht mit dem Hotelmanager