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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Phoenix Ambulanz die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Phoenix Ambulanz
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Phoenix Ambulanz
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    56%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    56%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt natürlich wie fast überall, Kollegen, die für Unruhe sorgen

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alles auf Augenhöhe

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider gibt es die im Gesundheitswesen üblichen Lästereien hinterm Rücken

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nehmen sich auch kleinen Problemen gewissenhaft an, wodurch das Betriebsklima sehr entspannt ist

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mir gefällt der familiäre Charakter der von der Führung bis zur Reinigungskraft getragen wird. Wir haben keine großen Hierarchien und auf allen ebenen gerne per DU.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegial manchmal eher etwas schlechter, Führungsebenentechnisch super.

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