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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es wird mit zweierlei Maß gemessen..

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Alle gleich behandeln, keine Unterschiede zwischen den Mitarbeitern machen. Keine leeren Versprechungen machen. Am Führungsstil arbeiten. Vorbild sein!

Arbeitsatmosphäre

Wenig Anerkennung und Lob von oben.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen die zusammen halten und füreinander da sind. Man kann viel zusammen lachen. Es gibt aber auch wie überall schwarze Schafe.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden bei Entscheidungen meist nicht einbezogen. Sehr schwierig vor allem wenn die Chefinnen Mutter und Tochter sind.

Kommunikation

Gibt es hier fast nie. Es wird sich mehrerer Meinungen nach meist alles so geredet, wie es gerade gebraucht wird.

Gleichberechtigung

Es wird mit zweierlei Maß gemessen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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