3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr kritisch empfinde ich zu drohen, die Weiterbildungskosten nur zu übernehmen, wenn der Arbeitnehmer die nächsten 6 Monate nicht krank ist, obwohl die Übernahme der Weiterbildungskosten vertraglich festgehalten wurde.
Ich empfehle der Chefin die Umsätze für sich zu behalten, da die Mitarbeiter damit sowieso nichts anfangen können. Zudem empfinde ich die Aussage „die Theapeuten sind dafür zuständig ihre Pläne zu füllen“ sehr schwierig, da der Arbeitgeber immernoch gesetzlich verpflichtet ist, den Angestellten für die vereinbarten Arbeitsstunden zu beschäftigen.
Meiner Meinung nach werden die Mitarbeiter gegeneinander ausgespielt, indem jede Woche in der Teamsitzung die jeweiligen Wochenumsätze der Mitarbeiter verkündet werden.
Vertragliche Absprachen zur Übernahme von Weiterbildungskosten werden hier nicht eingehalten.
Der auf der Webseite angegebene Lohn wurde nicht berücksichtigt beim erstellen des Arbeitsvertrags.
Überwiegend ist das Team nett. Die Lieblinge der Chefin haben eindeutige Vorteile.