Kommt drauf an
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die lustige Atmosphäre im Team und die Abwechslungsreiche Tätigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Personalführung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Menschlichkeit und mehr Kommunikation. Mehr Verantwortung vom WHM und den Mitarbeitern auch ihre freie Meinung zu gewähren ohne Angst zu haben das man unten durch ist oder Spielchen gespielt werden. Mehr Klartext und weniger hintenrum!
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind ganz in Ordnung sofern man sich von den Büros fern hält
Kommunikation
Die Kommunikation ist eins der größten Probleme und Transparenz wird sehr klein geschrieben
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht nicht ins Kreuzfeuer zu geraten auch wenn dies heißt einfach etwas hin zu nehmen was eigentlich garnicht geht.
Work-Life-Balance
Überstunden stehen an der Tagesordnung da alle Abteilungen unterbesetzt sind. Aber man kann sie abfeiern und bekommt auch spontan in dringenden Fällen mal frei.
Vorgesetztenverhalten
Thema Menschlichkeit und Personalführung (sofern das Personal keine Roboter sind) fehlt jede Kompetenz. Man wird oft vor den Kopf gestoßen und nach Auswertungen bewertet und geurteilt die statistisch gut sind aber die humanität raus nehmen
Interessante Aufgaben
Die technische Vielfalt ist hervorragend und die Möglichkeit sich neue Fähigkeiten an zu eignen ist enorm groß solang man selbst engagiert ist und die Zeit dazu findet.
Gleichberechtigung
Es gibt die Lieblinge die auch dem entsprechend behandelt werden! Sobald man seine eigene Meinung hat ist man unten durch. Das einzige wo alle gleich berechtigt werden ist, wenn jemand Mist baut werden alle dafür „bestraft“ durch Auflagen oder Umstände
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten Kollegen sind echt hilfsbereit und aufgeschlossen. Sie teilen ihr Wissen und sind auch sehr familiär. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Arbeitsbedingungen
Für eine Firma in der Automatisierungbranche wird mit sehr einfachen Mitteln gearbeitet. Es wird gesparrt wo es mir geht. Trotz allem gibt es Kaffee und Wasser und regelmäßig Arbeitskleidung und Schuhe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht so umweltbewusst wie nur möglich zu arbeiten und auch die Produkte zu gestalten und zu versenden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist auch sehr unterschiedlich und es gibt keine Manteltarifverträge. Wenn man gut verhandeln kann konnte man Glück haben ansonsten ist es eher unter dem Durchschnitt
Image
Nach außen wirkt die Firma sehr professionell und familiär. Es wird aber auch sehr darauf geachtet das nach außen alles gut wirkt und aussieht
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten sich weiter zu bilden aber auch nur in Ausnahme fällen. Intern kann man sich in den einzelnen Bereichen einarbeiten aber das ändert nichts im Portmonee