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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familienfreundlich nur gering
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat ein offenes Ohr und nimmt sich zeitnah Zeit für Gespräche. Die aber leider des öfteren zu nichts führen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Durchsetzungsvermögen
Verbesserungsvorschläge
Man sollte einigen Mitarbeitern mal ganz deutlich machen wie man mit "Rangniedrigeren" umzugehen hat.
Arbeitsatmosphäre
Alles wird auf einen selbst abgewälzt. Funktioniert man nicht einwandfrei,droht man mit Kündigung
Image
Es kündigen mehr als neue Nachkommen......
Work-Life-Balance
Der Ausgleich ist nach Planung und Absprache möglich. Spontan funktioniert es leider fast gar nicht
Karriere/Weiterbildung
Leider bleiben einen diese Dinge komplett verwehrt obwohl es sogar Pflicht wäre !
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind fair, kommen jedoch nie pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch darauf wird sehr geachtet
Kollegenzusammenhalt
Einen schlechteren Zusammenhalt habe ich noch nie erlebt. Man muss immer auf das "Oberhaupt" zurück greifen, weil man von Kollegen selbst keine Rückmeldung bekommt
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen . Ich weiß nur das Quereinsteiger vom "Oberhaupt" gut behandelt werden.Von seinen "Vertretern" aber so gar nicht
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte , abgesehen vom "Oberhaupt" sind eine Katastrophe. Sowas freches, unfreundliches und Inkompetentes als "Vorgesetzte/Vertretung" hab ich noch nie erlebt
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind völlig akzeptabel und darauf wird geachtet
Kommunikation
Kommunikation mit dem Oberhaupt selbst einwandfrei. Mit "Vertretern" und Kollegen keine Chance
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen
Interessante Aufgaben
Das ist eigentlich vom "Klienten" abhängig. Wenn man jedoch äußert das man dort nicht ganz zufrieden ist/ Unstimmigkeiten/ etc gibt, wird darauf nicht eingegangen. Man muss es hinnehmen oder kündigen