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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolle Firma mit guter Arbeit, super Kollegen und coolem Chef

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nett und Respekt

Work-Life-Balance

Der job macht Privatleben halt so oder so hart

Vorgesetztenverhalten

echt klug und sehr nett

Arbeitsbedingungen

Super

Gehalt/Sozialleistungen

top


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unternehmen mit vielen Möglichkeiten und noch großer Zukunft! Schönes, modernes, sehr abwechslungsreiches Arbeitsumfeld!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundliches, respektvolles Miteinander. Top-Ausstattung des Materials, Werkzeugs, Fahrzeuge, Kaffee und und und
Mitarbeiter stehn hier definitiv im Mittelpunkt

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation ausbauen, gerade bei kurzfristigen, größeren Projekten. Dranbleiben am Wachstumskurs - Arbeitgeber hat großes Potenzial!

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute und schöne Atmosphäre - alle ziehen an einem Strick. Keine unangenehmen Hierarchien und stets offene Kommunikations-Kultur

Work-Life-Balance

Hohe Rücksichtnahme auf private Umstände. Urlaub und Überstunden-Abfeiern konnte immer in Absprache genommen werden

Karriere/Weiterbildung

Arbeitgeber hat Weiterbildungen vielfach angeboten. Meine (externen) Schulungen waren von hoher Qualität

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut - halten alle zam. Respekt untereinander und füreinander stark ausgeprägt

Vorgesetztenverhalten

Ohne größeren Makel, muss man wirklich sagen

Arbeitsbedingungen

Tolles, hochmodernes, absolut spitzenklasse-professionelles Material. Sehr hoher, materieller Anspruch an Qualität. Tolles Werkzeug und für jede Arbeit die beste PSA. Büroarbeitsplätze modern und komod eingerichtet. Sehr schnelles Internet. Auch Home-Office oder sonst wo arbeiten immer ohne Probleme möglich

Kommunikation

Manchmal hätten Informationen no schneller weitergegeben werden können, aber bedingt durch die branchentypische Kurzfristigkeit nicht (immer) Schuld des Arbeitgebers

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltsniveau war bei mir fair
Urlaub über Durchschnitt in der Branche. Private Altersvorsorge wurde mit bedient, durch Arbeitgeber.

Gleichberechtigung

Es gibt keine negativen Unterscheidungen vom Chef. Alle kriegen Chancen und werden auf Augenhöhe behandelt

Interessante Aufgaben

Berufsbild des Veranstaltungstechnikers is ja eh abwechslungsreich. pink ist sehr breit aufgestellt, dadurch viele verschiedene Aufgaben. Dazu kommt die Möglichkeit und das Vertrauen, auch z.B. die Event-Logistik (LKW) eigenständig zu gestalten


Image

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird pink production service durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden pink production service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich pink production service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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