2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Pfiffiges, kompetentes und inzwischen junges Team. Absolut kompetente junge angehende Führungskräfte. Gute Technik.
Fehler der Chef-Etage werden nicht wahrgenommen. Verantwortlichkeiten und Schuldfragen werden schamlos dem Mechanikerteam in Rechnung gestellt. Das ist meine Meinung.
2 Wochen Urlaub am Stück problemlos. 3 Wochen.....beim Vorstand erbetteln. 4 Wochen fühlt sich wie ein Verbrechen an.
Befristete Verträge.
Führungskräfte schulen. (Knigge)
Auszubildende professionell begleiten. Bisher liefen die meisten jungen Leute weg. Meiner Meinung nach sollte man hin zu gesunder Kundenbetreuung und weg von Vetternwirtschaft.
Wären 5 Sterne, würden die Führungskräfte funktionieren ist meine Meinung.
Piper hat eine große Historie , einen Namen. Als Mitarbeiter trägt man gern den Namen auf der Jacke
Da muss man eher die Kunden fragen .
Hat man kleinere Kinder im Kindergarten-oder Grundschulalter, stößt man auf Unverständnis bei Führungskräften und muß "betteln" gehen bei dem nächsthöheren Vorgesetzten. Z.B. Urlaub bei Kindergartenschließzeiten. So wurden tatsächlich bei mir Urlaubsanträge ohne Kommentar gelöscht . Obwohl über das"Kinderproblem" gesprochen wurde. Meiner Meinung nach sind Familienväter ungern gesehen und sind besonderem Mobbing ausgesetzt.
Die Arbeitszeiten 8 Uhr bis 17 Uhr sind manchmal unpassend für Behördengänge.
Ja gibt es. Für den Einen-oder Anderen.
Unter bundesdeutschem Durchschnitt. Aber für die Region akzeptabel... .für Luftfahrtbegeisterte.
Na ja. Luftfahrt. Ohne Sprit und laut geht's noch nicht richtig das Fliegen.
Sehr offen und vertrauenswürdig. Man kennt Stärken und Schwächen. Kritiken können immer als Baustein für Lösungen angenommen werden. - Wohlgemerkt nur im technischen Team. Führungskräfte meiner Meinung nach außen vor.
Keine Auffälligkeiten. Respekt vor deren Wissen.
Meiner Meinung nach 5 Sterne ... würden Zwei ihre Arbeit tun... wenn der Bock zum Gärtner gemacht wird . Bei Piper sind alle technischen Mitarbeiter sehr ernsthaft und professionel bei der Arbeit. Nur Einer ist fröhlich.
Super.
Im Team ausgezeichnet. 2 Sterne Abzug, wegen meiner Meinung nach unprofessioneller Kommunikation von Führungskräften zu Arbeitnehmern.
Wir hatten / haben auch Frauen im Team Empfand es immer als Bereicherung .
Das Tätigkeitsfeld ist absolut ausgezeichnet. Ein Paradies für Fluzeugbegeisterte Menschen. Gern arbeitet man auch mal länger.