11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das alles passt zu pixolith:
Ein respektvolles und unterstützendes Miteinander fördert die Teamarbeit und das Wohlbefinden.
Die Möglichkeit, die Arbeitszeiten an persönliche Bedürfnisse anzupassen, sorgt für eine bessere Work-Life-Balance.
Weiterbildung und Karrierechancen sind wichtig, um die eigenen Fähigkeiten auszubauen und im Beruf voranzukommen.
Zusätzliche Leistungen wie Gesundheitsangebote, Bahnticket, Weiterbildungen, Bonus, Mitarbeiterrabatte oder betriebliche Altersvorsorge können die Zufriedenheit erhöhen.
Ein transparenter Informationsfluss und die Möglichkeit, Feedback zu geben, tragen zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.
Eine Kultur, die Vielfalt und Inklusion fördert, schafft ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Ich hatte keine.
Worklife-Balance ist sehr gut erhalten. Hilfreiche Kollegen und Mentoren. Ein Azubi wird gleich wie alle behandelt. Einfach prima.
Mit vielen Weiterbildungen und Aufsteig Möglichkeiten
Flexible und Fair
Sehr Fair. Auch mit bonus und andere Vorteile wird angeboten.
Ich hatte die Beste Ausbildern.
Jeder moment hat gelohnt.
Genug und auch selbständige Aufgaben wird bewertet.
Lernen wird hier sehr ernst genommen und mit verschiedenen Aufgaben vertraut
Die ganze Firma ist wie eine Familie, die auch wie andere Familienmitglieder deren Grenzen hat und damit eine neutrale Atmosphäre hält.
Es herrscht eine sehr lockere und dennoch professionelle Atmosphäre. Das Menschliche kommt nicht zu kurz man wird sehr ernst genommen, geachtet und geschätzt auch wenn man mal nicht so einen guten Tag hat.
Durch den Überstundenausgleich und das hybride Arbeiten (dafür ist pixolith technisch bestens ausgestattet) kann man seinen privaten Alltag flexibel gestalten.
Es gibt unterschiedliche Team-Konstellationen und ich habe das Gefühl, dass es ein wirklich gutes Wir-Gefühl gibt. Das wird vor allem spürbar, wenn alle für den Office Day ins Büro kommen und abends noch zusammen auf der Terrasse ein Kaltgetränk zu sich nehmen.
Agilität ist nicht nur ein Begriff, sondern auch Teil der DNA. Die offene, innovative Kultur, Philosophie in Verbindung mit dem Team-Spirit sorgen für ein Wohlgefühl vom ersten Tag an. Verbesserungsvorschläge werden durch regelmäßige Retrospektiven gehört, verfolgt und durch das Team bewertet.
Nichts. Ich habe pixolith nur verlassen, um einen (anderen) Traum zu verfolgen.
Kollegen aus dem Tagesgeschäft bei Entscheidungen mit Auswirkungen im Projektgeschäft etwas früher & mehr abholen.
Die gegenseitige Wertschätzung von der Geschäftsführung bis zum Praktikanten ist Tagesordnung. Einzelkämpfer / Störfaktoren stoßen schnell an ihre Grenzen und werden (zurecht) schnell aussortiert.
Auch nach Feierabend sitzt man gerne mit dem Team bei einem Bierchen zusammen. Die Firmen-Feiern haben Legendenstatus :-)
pixolith gehört zu den kleineren Agenturen und genießt vielleicht noch(!) nicht die Sichtbarkeit, die sie verdient. Aber da tut sich was.
pixolith ist in der Lage große E-Commerce-Projekte für bekannte Unternehmen und Marken umzusetzen. Das spricht für sich.
Alle Überstunden werden erfasst und können ausgeglichen werden. Grundsätzlich werden Überstunden auch vermieden.
Es ist unerheblich, ob im Büro oder im Home Office gearbeitet wird.
Jeder kann und soll Weiterbildungen beanspruchen.
Branchenübliches Gehalt.
Mülltrennung, Energiesparen sowie Spenden für gute Zwecke & Co. sind nicht neu für pixolith.
Der Zusammenhalt im gesamten Agentur-Team ist super! Man bekommt von allen Seiten ausreichend Unterstützung in allen Lebenslagen.
Alter ist ebenfalls unerheblich.
immer einwandfrei - fachlich wie persönlich. Ein wenig mehr Einbezug von Teilen des operativen Teams könnte vorab bei Entscheidung hilfreich sein.
Die technische Ausstattung ist 1A und es werden kaum Kosten oder Mühen gescheut, um für optimale Arbeitsbedingungen zu sorgen.
Das neue Büro ist sehr schick mit viel Licht und hat eine große Dachterrasse.
Für den Informationsaustausch im Unternehmen gibt es Monats-Meetings. In Projekten kam es manchmal zu Informationslücken, aber im normalen Rahmen.
Grundsätzlich kommuniziert man intern wie extern stets auf Augenhöhe.
Geschlecht, Herkunft, etc. sind unerheblich!
pixolith hat sich auf E-Commerce spezialisiert. Die Anforderungen sind von Projekt zu Projekt unterschiedlich und interessant. Wer will, hat eine steile Lernkurve.
Kann ich mir aktuell nicht besser vorstellen. Ich werde zu allen wichtigen Themen abgeholt und wenn ich Fragen zu Prozessen außerhalb meines eigenen Tätigkeitsbereichs habe, wird mir offen Auskunft erteilt. Ich habe alle Arbeitsmittel, die ich brauche und wenn ich mal etwas benötige, kann ich es völlig unbürokratisch bestellen.
pixolith lebt intern genau das, was beispielsweise auch auf der Website dargestellt wird. Sehr authentisch!
Überstunden werden dokumentiert und zu 100% abgefeiert. Ob ich im Home Office oder im Büro arbeite, ist mir überlassen.
All meine Wünsche nach Weiterbildungsmaßnahmen wurden bewilligt und unterstützt.
pixolith bietet eine betriebliche Altersvorsorge und ein Firmenticket an. Die Gehälter werden pünktlich gezahlt.
Der Müll wird getrennt. Zur Weihnachtsfeier gab es einen nachhaltigen Miet-Weihnachtsbaum. Auf unnötigen Stromverbrauch wird verzichtet. Die Mitarbeiter*innen als auch die Firma selbst haben im letzten Jahr sowohl Sach- als auch Geldspenden getätigt. Das Thema rückt immer mehr in den Fokus. Dazu wurde auch eine Arbeitsgruppe gegründet. Da passiert was!
Ich wurde sehr gut aufgenommen und fühlte mich ab Tag 1 willkommen. Nicht nur bei fachlichen, sondern auch bei privaten Fragen haben meine Kolleg*innen immer ein offenes Ohr für mich. Manchmal gibt's nach der Arbeit noch ein gemeinsames Feierabend-Bierchen oder eine Partie MarioKart.
Hier konnte ich nichts negatives beobachten. Das Team ist ein guter Mix aus erfahrenen Leuten, Quereinsteigern und jungen Mitarbeiter*innen.
Meine Vorgesetzten handeln unkompliziert, lösungsorientiert und wertschätzend. Durch das neue offenere Office sind sie auch noch greifbarerer für mich. Kann mich absolut nicht beklagen.
Mein Mac ist auf dem neuesten Stand und das Office ist offen und hell. Die neuen Schreibtische sind höhenverstellbar und der Kühlschrank ist gefüllt. Ich habe hier alles, was ich brauche und sollte was fehlen, wird es bestellt.
Kommunikation findet hier auf Augenhöhe statt. Die Meetings sind sehr produktiv und ich habe ständig das Gefühl, über alle relevanten Vorgänge informiert zu sein.
Ich kann bei diesem Punkt nicht auf persönliche Erfahrungswerte zurückgreifen, glaube aber, dass pixolith auf einem guten Weg ist. Die Leitungspositionen sind sowohl mit Männern, als auch mit Frauen besetzt. Luft nach oben gibt es aber wahrscheinlich in jeder Firma.
Mein Aufgabenbereich ist sehr breit gefasst, was auf der einen Seite schonmal stressig sein kann und auf der anderen Seite für unfassbar viel Abwechslung sorgt. Letzteres überwiegt glücklicherweise. In meinem Fall hat man erstmal analysiert, was ich kann und dann geschaut, wie ich damit die Agentur unterstützen kann.
Offenheit, sehr faire Überstundenregelung, Kollegenzusammenhalt, gute Arbeitsatmosphäre.
Nichts.
Keine.
Sehr angenehm und offen. Man fühlt sich sehr gut aufgenommen.
Ich habe vor meinem Start die Bewertungen auf Kununu gelesen und kann die vielen postitiven Bewertungen bestätigen.
Es gibt mehr oder weniger feste Arbeitszeiten, aber es findet sich i.d.R. immer einer Möglichkeit, die Zeit für die Familie oder wichtige Termine anzupassen - bei Bedarf auch für einen längeren Zeitraum. Überstunden fallen gelegentlich projektbedingt an, können aber ausgeglichen werden.
Besonders im Entwicklerteam gibt es sehr regelmäßige Schulungen und Fortbildungen aber auch in anderen Bereichen gibt es viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Die Gehaltsstruktur ist fair, die Bezahlung erfolgt immer pünktlich.
Es wird auf Mülltrennung geachtet und Papierverschwendung vermieden.
Innerhalb der Abteilung (Projektmanagement) und auch zwischen den Teams herrscht eine sehr freundliche und kollegiale Stimmung.
Grundsätzlich ist die Altersstruktur eher niedrig (Ende 20 bis Ende 30), das Alter spielt bei der Einstellung meiner Einschätzung nach aber keine Rolle.
Die beiden Chefs sind wirklich nett, fair und offen, ebenso wie die verschiedenen Bereichsleiter.
Es gibt zwei helle, offene Räume, in denen alle Mitarbeiter arbeiten. Trotz der hohen Mitarbeiteranzahl in den Büros kann man meistens gut und konzentriert arbeiten, da längere Besprechungen für gewöhnlich in einem der drei Meetingräume stattfinden. Computer & Software sind immer auf dem neuesten Stand. Es gibt eine große, offene Küche zum gemeinsamen Mittagessen und viele gute Angebote in der nahen Umgebung.
Es wird offen über (fast) alles gesprochen und sich Zeit genommen, um wichtige Anliegen zu klären.
Ich kann hier nicht auf Erfahrungswerte zurückgreifen, aber ich schätze die Agentur als sehr vorbildlich bezüglich des Themas Gleichberechtigung ein.
Die Aufgaben in meinen Bereich sind sehr vielfältig und abwechslungsreich und die Kunden kommen aus unterschiedlichsten Branchen.
Die Regeln zum Freibier
Etwas kleine Teams
Kubernetes einführen :D
Guter Mix aus entspannt und genug zu tun
Mit ein wenig persönlichem Einsatz
Wertschätzend
Innerhalb der gesamten Firma könnte die Kommunikation stärker sein
Da geht noch was, trotzdem sehr fair
Es sind alle super gleichberechtigt
Spannende Projekte, ein hohes Tempo und agile Arbeitsprozesse prägen den Alltag. Der Umgang miteinander ist freundschaftlich und man ist daran interessiert nicht nur die Firmenprozesse, sondern auch das Miteinander ständig zu verbessern. So gibt es eine Feel-Good-Offensive und regelmäßige Vorträge zu Prozessverbesserungen und neuen Technologien.
Es wird viel Rücksicht auf die Mitarbeiter und ihre individuellen Umstände gegeben. So kann man flexible Arbeitszeiten aushandeln oder früher gehen, wenn man es zuvor kurz mit dem Team abgesprochen hat. 40 Stunden pro Woche sind dabei die Regel. Das Management versucht Überstunden so gut wie möglich zu verhindern, auch wenn es zum Ende eines Projektes schon mal dazu kommen kann.
Die Hierarchien sind flach. Man kann sich vom Auszubildenden zum Senior hocharbeiten. Danach wird es aufgrund der Größe der Agentur verständlicherweise schwer. In kurzer Zeit kann man viel lernen und auch in andere Abteilungen reinschnuppern. Weiterbildungen werden auf Anfrage zugelassen, solange diese im finanziellen Rahmen bleiben.
Für eine Agentur dieser Größe ist das Gehalt gut bis sehr gut.
Die Kollegen sind Spitze! Der Umgang miteinander ist freundschaftlich, respektvoll und entspannt. Nach der Arbeit trinkt man gerne mal ein Bier zusammen oder geht feiern. Auch bei stressigen Situationen steht das Team an erster Stelle und Fehler werden gemeinsam getragen, wodurch man schnell Mut zu neuen Lösungswegen entwickelt.
Das Durchschnittsalter liegt bei etwa 30 Jahren. Die wenigen älteren Kollegen werden dabei genauso gut behandelt wie alle anderen.
Freundlich und Fair. Es gibt wöchentliche 1:1 Meetings mit dem Abteilungsleiter, bei denen man offen über alles sprechen kann. Feedback wird dabei ernst genommen und bei privaten Herausforderungen wird immer versucht eine Lösung zu finden.
Moderne Ausstattung, ein großes lichtdurchflutetes Büro mit professioneller Küche, Spiele-Konsolen und eine sehr beliebte Dart-Scheibe machen den Arbeitsalltag angenehm.
Als kleine Agentur sind die Kommunikationswege kurz und vieles wird unbürokratisch über den Flurfunk oder den firmeninternen Messenger (Slack) geregelt. Zudem gibt es regelmäßige Status-Meetings zu Projekten, neuen Kunden und den anderen Abteilungen, sodass eigentlich jeder im Bilde ist, was gerade bei pixolith vor sich geht.
Langweilig wird es nicht. Die Projekte sind sehr vielfältig und spannend. Persönlich konnte ich an Online-Shops, Web-Apps, SEO-Maßnahmen und Unternehmensseiten aus einer Vielzahl von Industrien mitwirken.
Nichts negatives zu berichten. Selbst bei stressigen Situationen wird hier jeder geachtet und ausgezeichnet behandelt.
Die Firma ist recht klein, bei unseren Kunden sind wir allerdings beliebt.
Wenn es privat Schwiergkeiten gibt, heisst es seitens der Vorgesetzten "Passt, machen wir schon." - auch, wenn es überhaupt nicht klar ist, ob das denn wirklich funktioniert. Der Mensch steht hier ganz klar im Vordergrund. Dickstes Lob.
Hier kann unbürokratisch einiges gemacht werden.
Für eine Agentur in unserer Größe sicherlich im oberen Segment. Keine Beschwerden.
Wir trennen unseren Müll.
Existent und spitze.
Als hippe Webagentur gibt es nicht viele davon. Diese werden aber genauso behandelt und geschätzt wie alle anderen Kollegen.
Offen, freundlich, fair. Eine unbürokratische 1-Klassen-Gesellschaft.
Großes Büro mit sehr viel Licht. Spielkonsolen mit Beamer. Uns geht es hier gut.
Top. Das Meiste wird informell "einfach so" geregelt. Es gibt monatliche Meetings, wo die gesamte Firma zusammenkommt und berichtet, was im jew. Bereich so geschehen ist. Einfach top.
Gibt hier keinerlei Probleme. Hier bist du Mensch.
Die Struktur, das Arbeitsklima und die technische Seite der Aufgaben. Alles andere ist auch gut, aber diese Aspekte stechen für mich heraus.
Dass die Agentur etwas versteckt liegt. Ich wünsche der Agentur für die Zukunft noch ein bisschen mehr Wachstum, damit sie vielleicht nochmal einen Sprung in ein super cooles und repräsentatives Gebäude machen können.
Vielleicht die ein oder andere Pflanze im Büro und das ein oder andere Bild noch an die Wand. Sonst muss man sagen, macht weiter so :) Viel Erfolg!
Sehr gut! Es ist agenturig. Das muss man mögen oder halt nicht. Feedback ist immer sehr direkt und kommt auf kurzem Wege. Es ist allerdings mal wirklich so, dass hier alle zusammen an den Zielen der Agentur arbeiten. Es ist daher alles konstruktiv. Hat echt Spaß gemacht!
Ich glaube es gibt keinen, der schlechtes zu sagen hat. Die Stimmung ist gut, der Job passt, die Leute mögen, was sie tun. Außerdem ist das Unternehmen was die Prozesse angeht ordentlicher und effizienter aufgestellt als die meisten großen Agenturen. Das liegt daran, dass man sich scheinbar von Anfang an und definitiv aktuell das Ziel gesetzt hat, die Dinge richtig zu machen. Es ist erstaunlich, wie viele gute Vorschläge und wie stark die Mitarbeiter an Effizienz interessiert sind, wenn sie ansonsten im Job glücklich sind und jede Verbesserung nur dazu führt, dass sie noch besser, schneller und zufriedener arbeiten können. Hut ab!
Wenn der Job erledigt ist, darf man gehen. Ganz einfach, ganz fair. Hat man sich das Vertrauen erarbeitet ist, außer kurzen mündlichen / schriftlichen Statusberichten a la "Alles in Ordnung" kein Reporting nötig. Bei Fragen ist Hilfe aber stehts gegeben. Heißt also, ist man in 6 Stunden durch, geht man heim. Dauert es mal 9 Stunden, geht man nach 9. Wochen mit mehr als 40 Stunden sind daher tatsächlich sehr, sehr selten.
Die Karrieremöglichkeiten sind ok. Als kleine Agentur mit Wachstumswillen sind größere Sprünge / höhere Posten an das Wachstum geknüpft. Im regulären Betrieb gibt es auch gewisse Möglichkeiten (Junior - kein Junior - Senior).
Sehr fair und üppig für die Agenturwelt. Vor allem ist man sich in diesem Unternehmen bewusst, dass in Deutschland gute Fachkräfte fehlen und das Gehalt auch Wertschätzung ist. Dementsprechend wird man positiv überrascht. Meist verdient man hier besser als bei den großen Agenturen.
Dazu kann ich weder positives noch negatives sagen. Man versucht allerdings ethisch fragwürdige Kunden zu vermeiden. Das klappt auch.
Es ist ein fröhliches Miteinander! :)
Sind gewünscht und geschätzt. Es geht um Skill und nicht um Alter. D.h. aber auch, dass junges Personal wenn es gut ist entsprechend auch mal höhere Positionen haben können als ältere Kollegen. Man achtet aber sehr darauf, Charaktere einzustellen, die das schätzen. Daher gibt es da keine Probleme.
Ich bin kurzfristig ausgestiegen (Traumjob). Man hat mir keine Steine in den Weg gelegt, ist ganz normal mit mir umgegangen und hat mir alle Türen zur Rückkehr offen gelassen. Einfach nett, ehrlich und freudig für die Chance, die ich bekomme. Ich kann nur positives sagen. :)
Räume sind modern und groß. PCs, Meetingräume und IT sind modern und gut in Schuss. Die Agentur liegt allerdings etwas versteckt.
Die interne Kommunikation erfolgt meist über kurze informelle Meetings. Man ist immer gut informiert ohne unnötig aufgehalten zu werden.
Kann ich nur zwischenmenschlich beurteilen und da gibt es keine Unterschiede.
Die Aufgaben sind sehr interessant. Ich war im Projektmanagement tätig und man lernt vor allem noch sehr viele technische Feinheiten, die im Rahmen der Digitalisierung super spannend und hilfreich sind. Daher alles top! Allerdings muss man sich bewusst sein, dass jedes Projekt zwar speziell und auch anders ist, der Grundrahmen der Aufgaben ändert sich jedoch nichts.
Fairer Umgang miteinander. Sehr guter Anspruch an die Projekte. Ideen finden immer ein offenes Ohr und im Gegensatz zu vielen anderen Agenturen wird für interessante Themen auch Freiraum geschaffen um diese Ideen in Projekte einfließen zu lassen. Langfristiges Denken. Angenehmes Team.
Ehrlich, fair, menschlich
So verdient kununu Geld.