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Gmb
Bewertung

Bin Zufrieden. könnte deutlich schlechter sein

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Arbeitszeiten flexibel sind und das auf Kritik und Verbesserungsvorschläge eingegangen wird und versucht wird diese Umzusetzen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das der Mitarbeiter Zusammenhalt gerade zwischen den Abteilungen noch nicht 100 prozentig klappt. Und das manche Mitarbeiter denken Sie werden benachteiligt obwohl es nicht so ist.

Verbesserungsvorschläge

Zusammenhalt fördern und bessere Kühlung. Alle anderen Verbesserungsvorschläge habe ich bereits an meinen Vorgesetzten gerichtet.

Arbeitsatmosphäre

in Hochzeiten werden Überbelastung und Überstunden belohnt und wertgeschätzt

Kommunikation

Meetings werden wöchentlich gehalten, man wird informiert, aber es kann auch mal ein Meeting ausfallen und verschoben werden.

Kollegenzusammenhalt

könnte zwischen den Abteilungen vereinzelt besser sein, trotzdem guter Zusammenhalt

Work-Life-Balance

Urlaub kann nach Absprache und Auftragslage jederzeit genommen werden (Urlaubssperre gab es mal jetzt nicht mehr). Arbeitszeiten sind flexibel (Gleitzeit) und es herscht kein Gruppenzwang. Auf Familien wird Rücksicht genommen sei es Schwangerschaften, Vaterschaftsurlaube oder Familiäre Probleme.

Vorgesetztenverhalten

Es werden Ansagen gemacht aber auch Freiheiten eingeräumt. Manchmal besser manchmal weniger

Interessante Aufgaben

immer wieder neue Tatigkeiten. Arbeitsbelastung wird so gut wie es geht aufzuteilen, wenn möglich.

Gleichberechtigung

Frauen werden genauso geschätzt wie Männer. Es werden auch Frauen als Technikerinnen gesucht nicht nur Männer.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch ältere Arbeitnehmer eingestellt und langdienende werden geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Computer sind nicht mehr die neusten (werden aber nach und nach upgegraded). Temperatur ist im Hochsommer wie im Backofen (Ventilatoren werden gestellt, Lösen wird aber noch gesuchht). Beleuchtung passt und Lärmpegel ist für manche zu laut und für manche passt es.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt. Für mich persöhnlich ist das Gehalt zufriedenstellend, für manche jedoch nicht. Gehalt könnte allgemein besser sein aber auch deutlich schlechter.

Image

Mitarbeiter die Zufrieden sind (oder schon schlechtere Firmen gesehen haben) reden gut über die Firma. Mitarbeiter die einen "besseren" Job gefunden haben oder mit irgend etwas nicht einverstanden sind reden schlecht über die Firma. Es ist ein hin und her.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden angeboten und gefördert (egal ob Ersthelfer, Brandschutz oder Berufsspezifische Fortbildungen).


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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